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建立能源管理体系有效节能手段

能源管理体系概念的产生源自于对能源问题的关注。单纯开发

节能技术和装备仅仅是节能工作的一个方面，研究采用低本钱、无

本钱的方法，用系统的管理手段降低能源消耗、提高能源利用效率

也成为能源管理的必然开展趋势，也因此产生了能源管理体系的思

想和概念。下面是为大家的建立能源管理体系有效节能手段，欢送

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能源是国民经济和社会开展的重要物质根底，中国资源缺乏，

能源短缺已成为制约国民经济持续开展的重要因素，由于现阶段还

是粗放型经济，能源利用效率低，能耗高，造成能源严重浪费现象

十分严重，能源的紧缺形势又给我国的资源缺乏和环境治理造成巨

大压力。

能源管理体系概念的产生源自于对能源问题的关注。单纯开发

节能技术和装备仅仅是节能工作的一个方面，研究采用低本钱、无

本钱的方法，用系统的管理手段降低能源消耗、提高能源利用效率

也成为能源管理的必然开展趋势，也因此产生了能源管理体系的思

想和概念。能源管理正越来越得到世界各地的企业的兴趣和关注，

其中更重要的原因是能源管理同样具有以帮助控制本钱，提高效率，

增强竞争力的潜力。GB/T23331-xx《能源管理体系要求》国家标

准已于xx年12月31日，于xx年10月1日正式实施，与xx版标

准不同，新版能源管理体系标准完全等同于ISO50001。

SGS专家提醒您重点关注能源管理体系标准涉及的如下内容：

(1)能源利用和消耗;

(2)测量，记录和报告能源利用和消耗;

(3)用能设备，系统和流程的设计和采购实践;

(4)用于监测的能源管理系统，同时影响着该组织的开展。

由于，能源管理体系不是具有指令性的节能目标，而仅仅是一

个框架，因此组织可以根据自身的需求设定适宜的节能目标，同时

提高能源。

2.1什么是能源管理体系?

能源管理体系就是从企业实际需要出发，立足体系的全过程，

遵循系统管理原理，通过实施一套完整的标准、标准，在组织内建

立起一个完整有效的、形成文件的能源管理体系，注重建立和实施

过程的控制，使组织的活动、过程及其要素不断优化，不断提高能

源管理体系持续改良的有效性，实现能源管理方针和承诺并到达预

期的能源消耗或使用目标。

2.2能源管理体系与以往能源管理方法的比拟

节约能源是我国的根本国策，在“能源开发与节能并举，把节

约放在首位”的方针引导下，我国在能源管理方面做了大量的工作，

推广了能源审计、合同能源管理等，对促进我国能源节约与资源综

合利用发挥了积极作用。

“能源审计”主要依据国家有关的节能法规法律、技术标准、

消耗定额等，对企业能源利用的物理过程和财务过程进行监视检查

和分析评价。主要是对企业的能源消费状况、管理水平、利用效率、

消耗指标、财务过程、综合利用及环境效果进行检查、测试、诊断

和评价，排查节能障碍和浪费的原因，查找节能潜力，提出整改措

施，制订节能目标和规划，最终促进企业节能减排、减低生产本钱、

提高经济效益。这种方式注重对“结果”的审计、考核、缺乏过程

的有效控制。

“合同能源管理”是市场化能源管理方法，其实质是一种节能

投资模式。在合同能源管理中通常由节能效劳公司出资、出技术，

并直接负责企业节能工程的实施，节能所获得的效益与签约企业分

享，节能工程的投资也从节能效益中分期支付。这种效劳方式类似

根底建立工程中的“建立-经营-转让”模式，企业缺乏能源管理的

积极主动性。

以上这些方法虽然在不同方面对于提高企业能源管理水平发挥

了积极作用，但是各有侧重，且缺乏系统性，不同部门直接存在协

调难、实施难等问题，影响了先进节能技术的应用，影响了这些管

理方法、管理理念的推行。因此，企业要提高能源管理的效率，必

须建立系统的、综合性的能源管理体系，统筹整个企业的节能减排

工作。

能源管理体系就是运用管理手段、系统思想、过程方法、PDCA

途径和持续改良，对所控制的对象进行系统的控制盒管理，它为企

业能源管理提供了根本准那么，使企业建立测量、管理、改良能源

管理的体系，并使之标准化、文件化。它强调能源管理的透明度，

覆盖组织与能源管理有关的内部过程和外包过程，是组织明确企业

能源管理的过程和应关注的重点。企业按照国家标准，通过系统的

方法建立一套科学合理且具有可操作的能源管理体系，可以大大减

少工作中的随意性，提高节能工作整体效果和