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公司管理人员绩效考核管理办法.pdfVIP

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  • 2023-12-25 发布于河北
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公司管理人员绩效考核管理办法.pdf

    管理人员绩效考核办法

    1目的

    为强化员工的绩效考核，建立健全科学、系统、全面、有效的绩效评价与考核

    体系，励先进、鞭策落后，促进员工队伍素质提高，特制定本管理规定。

    2范围

    本规定适用于吉化北建国际工程分公司的所有管理人员。

    3职责

    3.1人力资源部

    1）负责对员工绩效评价管理规定进行起草与修订。

    2）负责绩效考核的组织实施。

    3）负责汇总各部门、各项目部上报的员工绩效考核结

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