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公立医院“驱动型”绩效工资改革课件
引言公立医院绩效工资改革方案公立医院绩效工资改革的影响公立医院绩效工资改革的挑战与对策公立医院绩效工资改革案例分析结论与展望contents目录
01引言
随着社会经济的发展，医疗需求日益增长，公立医院承担着为广大人民群众提供基本医疗服务的重任。然而，传统的绩效工资制度已无法适应新形势下的要求，亟需改革。社会背景国家出台了一系列政策，强调公立医院绩效工资改革的重要性，要求建立符合医疗行业特点的绩效工资制度，以提升服务质量和效率。政策背景公立医院绩效工资改革的背景
建立以公益性为核心的绩效工资体系，通过科学的绩效考核，激励医务人员提高服务质量和效率，同时抑制过
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