原创力文档- 1、原创力文档（book118）网站文档一经付费（服务费），不意味着购买了该文档的版权，仅供个人/单位学习、研究之用，不得用于商业用途，未经授权，严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等，侵权必究。。
- 2、本站所有内容均由合作方或网友上传，本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺！文档内容仅供研究参考，付费前请自行鉴别。如您付费，意味着您自己接受本站规则且自行承担风险，本站不退款、不进行额外附加服务；查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档，您可以点击 这里二次下载。
- 3、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等，请点击“版权申诉”（推荐），也可以打举报电话：400-050-0827(电话支持时间：9:00-18:30)。
- 4、该文档为VIP文档，如果想要下载，成为VIP会员后，下载免费。
- 5、成为VIP后，下载本文档将扣除1次下载权益。下载后，不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 6、成为VIP后，您将拥有八大权益，权益包括：VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 7、VIP文档为合作方或网友上传，每下载1次， 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等，对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
正规幼儿园教师聘用合同书
合同编号：
第一条：合同目的
本合同的目的是为了明确教师与幼儿园之间的权利和义务，规范双方的行为，维护幼儿园的正常运营和教学秩序。
第二条：双方身份
幼儿园：指负责运营幼儿园的法人或其他组织。
教师：指被幼儿园聘用，负责教学工作的人员。
第三条：聘用期限
第四条：工作内容和责任
教师应按照幼儿园的教学计划和教学要求，负责幼儿的教育和管理工作。
教师应关心幼儿的身心健康，积极引导幼儿全面发展。
教师应组织和参与各类教研活动，并积极提升自身教育教学水平。
幼儿园有权要求教师完成其他相关工作任务。
第五条：工作时间和休假
教师应按规定在幼儿园从事教学工作，并遵守幼儿园的工作时间和休假制度。
教师如需请假，应提前向幼儿园申请，并获得幼儿园的批准。
第六条：报酬和福利待遇
幼儿园将按照相关规定支付教师相应的工资和福利待遇。
教师享有国家规定的社会保险和福利待遇。
第七条：保密义务
教师应保守幼儿园的商业秘密和教学资料。未经幼儿园同意，不得擅自泄露。
第八条：违约责任
若教师违反本合同的条款，幼儿园有权采取相应的纪律处分或解除聘用合同。
若幼儿园违反本合同的条款，教师有权要求幼儿园承担相应的经济责任或解除聘用合同。
第九条：合同变更和解除
本合同如有需要变更的事项，须由双方协商一致，并以书面形式确认。
本合同如有解除的事项，双方应提前【天/月】书面通知对方。
第十条：争议解决方式
本合同如发生争议，双方应友好协商解决。协商不成的，可依法向有管辖权的人民法院提起诉讼。
第十一条：附加条款
【请根据实际情况补充附加条款】
本合同一式【份数】份，双方各执【份数】份，自丙方签字之日起生效。
幼儿园：____________________教师：____________________
日期：____________________
注意：本文本为模板，具体合同内容需与双方协商确定后填写。
文档评论（0）