2022年工作计划8_原创精品文档.pdfVIP

2022年工作计划

一、日常工作

1、按总经理要求，起草关于公司综合性的报告、报表、总结、计划、

决议等文件公函。

2、负责组织起草总经理的重要讲话及工作会议的主报告。

3、负责总经理办公会议以及总经理召开的专题会议的准备，负责会

议记录。

5、负责起草会议纪要及会议决定事项的传达、催办落实与信息反馈。

6、负责总经理在文件、报告、信函等公文的指示及日常交办事项的

传达、催办落实与信

息反馈。

7、负责公文的发送、传递、催办以及公司发文和对内发行文的审核。

8、协助总经理做好行政管理工作，及时承办各部门递交总经理批阅

的请示、报告等，并按批示的意见及时处理。

9、负责协调总经理出席会议、重要活动的安排。

10、协助总经理做好日常接待、来信、来访等有关事宜。

12、完成总经理交办的其它工作。

二、重点工作计划

（一）协助杨总落实各部门规范化、制度化管理工作

根据公司目前的经营管理状况，十分突出的问题在于管理基础工作十

分薄弱，人才十分缺乏，与事业发展的要求不相适应。解决的办法就是强

力推进公司制度化、标准化、规范化和流程化建设。在“四化”的基础上

求创新、