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- 2024-01-13 发布于广东
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第7课隋唐制度的变化与创新
【课程标准】
通过了解隋唐时期的高度繁荣,认识三国两晋南北朝至隋唐时期的制度变化与创新。
选官制度
(一)九品中正制
背景:(1)汉末社会动荡,察举制下乡里清议失去社会基础。察举制的弊端凸显。(2)地方大族操纵人才选拔
选拔方式:中央委任中正官为各地人才评定等级,共分九等,朝廷依此授以相应的官职
标准:家世、德才→家世(西晋时期)
影响:(1)初期为曹魏政权选拔了大量的人才;将评议权收归中央,加强了中央集权;(2)后期逐渐成为维护士族特权的工具。
【史料】
材料1:教材P40【历史纵横】
材料2:九品中正制是针对察举制带来的选举权流失的弊病,而采取的选举改革,其目的就是将选举权收回中央,由乡里评议改为官方评议,削弱地方化的倾向。具体方法是,每州设一大中正,每郡设中正,由当地出身的朝官中“德充才盛”者担任,负责将本地士人状况考评定级,以供吏部选官参考。中正编订的本地人材料,在技术操作上分为两项:一是“家世”,二是“状”,即对本人道德状况、才能学识的评语。然后根据“状”,参考家世,评定每个人的“品”。——张鸣《中国政治制度史导论》:
材料3:材料:到了魏晋时代,居然倒退到全凭中正官作出一个模糊评语的地步。总之,既然不能量化考核,必然没有考核标准,结果就是“说你行你就行,不行也行”!——喻大华《帝制往事》
科举制
1、概念:以分科考
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