孕期产期哺乳期协议.docVIP

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  • 2024-01-13 发布于北京
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女职工孕产哺协议

甲方:

乙方:

根据《中华人民共和国劳动合同法》(以下简称《劳动合同法》)及其他有关法律法规和本公司的实际情况,经甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上签订本补充协议。

第一条协议期限

1、甲、乙双方约定按劳动合同确定的期限为劳动合同期限。

2、如遇劳动合同到期日前产生孕、产、哺法定事由的,劳动合同顺延至孕、产、哺法定事由消除之日为劳动合同和本协议终止日期,不再另行签订劳动合同。

3、劳动合同和本协议到期后,或孕、产、哺法定事由消除后,甲乙双方可以自愿选择续签劳动合同,或终止劳动合同。

第二条工作岗位、工作职责

1、甲方可根据乙方的身体状况和工作需要,按照合理诚信原则,变动乙方的工作岗位,乙方接受甲方安排比原工作劳动强度轻的工作。

2、乙方在协议期内应对甲方尽忠实勤勉义务。

3、甲方安排乙方所从事的工作内容及要求,应当符合甲方依法制订已公示的规章制度。乙方应当按照甲方安排的工作内容及要求履行劳动义务,按时完成规定的工作数量,达到规定的质量要求。

第三条工作时间和休息休假

1、工作时间和加班报酬

a、甲方实行¨标准¨综合¨不定时工时制度;

b、乙方怀孕不满3个月和7个月以上的,乙方不得申请加班,甲方不得批准乙方的加班申请。

2、休息休假

a、休假、休息时间等按公司制度、具体通知等文字材料执行;

b、合理合法的产检时间

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