员工培训申请表.doc

员工培训申请表（内培）

20年月日

申请单位

地点

培训人数

方式

正式办班

培训岗位

时间

有或无年计划

无

课时

课时

培

训

内

容

培

训

主

管

签署：20年月日

人

事

部

部

长

意

见

签署：20年月日

注意事项：达不到下例要求，人事部不予以签字报费用。

1、内培：培训要有计划、教案、授课人、培训对象、时间、培训资料包括培训小结等八种表格。以上资料交人事部审查。审批《员工培训培训申请表（内培）》时要附培训方案，包括课时安排和培训费用。

2、外培：参训人员必须事先办理《员工培训申请表》，其差旅费进本单位费用；提交培训小结和结业证复印件，要进行考核并向主管领导汇报；由培训考核小组提供考核资料经人事部负责人签名送交单位人事部门。每培训一次则考核一次；由单位考核其目标奖。

3、会议性培训：必须事先办理《员工培训申请表》，其差旅费进本单位费用；参加人员不进行考核，但要向主管领导汇报工作等事务；否则其它费用由单位自行处理。

4、专业考察：必须事先办理《员工培训申请表》，其差旅费进本单位费用；参加人员可不进行考核，但要向主管领导汇报，提交专业考察报告至人事部；否则其它费用由单位自行处理。