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村干部奖惩制度范文

为进一步提高全体村级干部的工作热情，充分调动村级干部主动

服务群众的积极性，特制定村级干部考核奖惩制度。

一、考核对象

各村村两委成员

二、考核内容

1.坚决执行并创造性的完成镇党委、政府的各项决策或任务；

2.及时解决群众诉求，群众满意度高；

3.群众帮扶工作效果明显；

4.为群众提供致富信息，带领群众致富创业的；

5.群众____，村风文明，村容整洁，被评为和谐村的。

三、奖惩办法：

____镇党委、政府成立考核小组；

2.对考核优秀的村级干部实行重奖制度，颁发荣誉证书，并给本村

发展给予一定的资金支持。

3.考核不合格的村级干部，写出检查，制定整改措施，镇政府通报

批评。若连续两次考核不合格，应引咎辞职。

4.考核结果将及时在政务公开栏内公开，接受群众监

督。

村干部奖惩制度范文（二）

____小曙河镇委员会

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____年村干部考核奖惩办法____通知