互联网行业劳动合同范本最新5篇.docxVIP

  1. 1、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。。
  2. 2、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载
  3. 3、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
  4. 4、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
  5. 5、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们
  6. 6、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
  7. 7、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多

互联网行业劳动合同范本最新5篇

第1篇示例:

互联网行业劳动合同范本最新

一、合同双方

甲方:(单位名称)

统一社会信用代码:___________

法定代表人:___________

地址:___________

联系电话:___________

乙方:(姓名)

身份证号码:___________

户籍地址:___________

联系电话:___________

二、合同期限

本劳动合同自___________年______月______日起至___________年______月______日止,共计______年。经试用期满,甲乙双方同意继续签订正式劳动合同的,合同期限为______年。合同期满,如甲乙双方继续续签劳动合同的,以书面形式签订。

三、工作内容

乙方作为甲方公司的员工,职位为___________,具体工作内容为___________。乙方应当认真履行本合同项下的工作职责,服从公司的管理,遵守规章制度。在甲方公司的其他要求下,乙方应当完成公司交付的其他合理工作任务。

四、工作时间

根据国家规定的工作时间,乙方应当执行甲方公司的工作时间。如在特殊情况下需要加班,乙方应当服从公司的安排,并且可以获得相应的加班费。

五、工资和薪酬

甲方应当按照国家规定支付乙方应得的工资和薪酬,支付方式为___________。具体工资标准为___________,在试用期内的支付方式为___________。

六、休假和福利

乙方在享受法定节假日休假的也应当遵守公司的请假规定。甲方应当为乙方提供符合国家标准的各项社会保险和福利待遇。

七、保密条款

乙方在公司工作期间,应当严格遵守公司的保密规定,不得擅自向外泄露公司的商业机密、技术资料和其他重要信息,否则将会承担法律责任。

八、违约责任

如果乙方在工作期间严重违反公司的规章制度,甚至造成损失的话,甲方公司将会视情节轻重给予批评、警告、解雇等处罚。

九、其他事项

1.本合同一式两份,甲乙双方各持一份,自______年______月______日起生效。

2.未尽事宜,双方另行协商解决。

3.本合同所涉及的法律问题,适用中华人民共和国的相关法律法规。

十、解决争议

本合同履行过程中发生争议,甲乙双方应先协商解决,如果协商无果,则提交有管辖权的人民法院诉讼解决。

以上就是互联网行业劳动合同的最新范本,希望能帮助到大家,也希望大家在签订劳动合同的时候要仔细阅读,确保自己的权益。

第2篇示例:

互联网行业劳动合同范本最新

一、甲方:(公司名称)地址:(公司地址)法定代表人:(法定代表人名称)联系电话:(联系电话)

乙方:(个人姓名)性别:(男/女)出生年月:(出生年月)身份证号:(身份证号码)住址:(居住地址)联系电话:(联系电话)

鉴于甲方需要聘用人才,乙方愿意加入甲方,双方经友好协商,达成以下劳动合同,共同遵守:

一、工作内容

1、乙方应当按照甲方安排的工作任务,认真、细致、勤勉、负责的完成工作。

2、乙方应当服从甲方的管理,遵守甲方的工作纪律,服从甲方的工作安排。

3、乙方应当保守甲方的商业秘密,不得向任何单位和个人泄霩甲方的商业秘密。

二、劳动报酬

1、甲方支付乙方的劳动报酬为每月(具体金额)元。

2、乙方的劳动报酬以甲方每月固定发放工资为准。

3、乙方有权享受甲方规定的各项福利待遇。

三、工作时间和休假

1、工作时间:乙方每日工作时间为(具体时间),每周工作时间为(具体时间)小时,具体工作时间安排及加班费等问题,由甲方制定并通知乙方。

2、休假:乙方享有法定的带薪年休假。

3、乙方如因病或公事需请假,应事先向甲方请假并说明理由。

四、劳动保护

1、甲方应当保护乙方的人身权利和劳动权益,提供必要的劳动保护条件,保障乙方的健康与安全。

2、甲方应当依法为乙方购买劳动安全保险及其他保险。

3、乙方应当严格遵守甲方的劳动保护制度和操作规程,穿戴劳动防护用具,加强安全生产,维护良好的劳动秩序。

五、职业道德

2、乙方应当保护甲方的合法权益,不得损害甲方的利益。

3、乙方应当恪守职业操守,廉洁自律,不得违法违纪。

六、劳动合同的解除

1、未经甲方同意,乙方不得擅自解除劳动合同。

2、如因

文档评论(0)

180****8756 + 关注
官方认证
文档贡献者

该用户很懒,什么也没介绍

认证主体盛世风云(深圳)网络科技有限公司
IP属地陕西
统一社会信用代码/组织机构代码
91440300069269024M

1亿VIP精品文档

相关文档