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服装设计师劳动合同范本5篇

第1篇示例：

服装设计师劳动合同范本

甲方（雇主）：（公司名称）

乙方（员工）：（员工姓名）

鉴于甲方需要聘用乙方担任服装设计师一职，双方本着平等、自愿、公平、诚实的原则经友好协商，达成以下协议，以兹共同遵守。

第一条工作内容

1.乙方接受甲方聘用，担任服装设计师一职，主要工作内容包括但不限于：

（1）参与服装设计、规划和开发工作；

（2）根据市场需求和公司要求进行服装款式、颜色、面料等方面的设计；

（3）协助相关部门完成样衣开发和样衣整理等相关工作；

（4）与生产部门协作，保证设计成果能准确落地。

第二条工作时间

1.乙方每周工作时间为40小时，具体工作时间安排由甲方拟定，乙方应服从调配。

2.如需要加班，乙方应按照公司规定参与加班工作。

第三条工资待遇

1.甲方向乙方支付的工资为XXX元/月，具体工资标准另行签订的通知或合同。

2.乙方的工资按月结算，发放时间为每月的25日之前。

3.乙方的工资应按照国家有关规定代缴社会保险费及其他相关费用。

第四条保密约定

1.乙方在工作期间和离职后对甲方所知悉的属于甲方商业秘密的一切信息，包括但不限于设计图纸、工艺信息、成本资料等，应当保密，不得向任何第三方披露。

2.离职后，乙方不得擅自从事与本公司业务相同或相似的工作，不得利用在本公司获得的任何商业机密和信息从事包括但不限于竞争的活动。

第五条工作规范

1.乙方需认真履行工作职责，服从公司的管理，听从上级的工作安排；

2.不得违反公司规章制度和国家相关法律法规。

第六条假期休假

1.乙方依法享受国家规定的各类带薪假期；

2.乙方因病需要请假时，应提供病假证明并按公司规定请假；

3.乙方应提前请假，获得公司批准后方可离岗。

第七条合同期限

1.本劳动合同自______年___月___日起生效，期限为___年，至______年___月___日止。

2.乙方应当自本合同终止之日起______日内，交还甲方所发放的所有文件和资料。

第八条违约责任

1.若乙方违反工作纪律，严重失职，公司有权解除劳动合同；

2.乙方若因个人原因提前解除劳动合同的，应提前一个月书面通知公司，并按公司规定办理相关手续。

第九条争议解决

本合同履行过程中，如发生争议，双方应友好协商解决；协商不成的，任何一方均可向所在地人民法院提起诉讼。

第十条其他事项

1.本合同未尽事宜，由双方协商解决；

2.本合同一式两份，甲、乙双方各持一份，自双方签字盖章之日起生效。

甲方（盖章）：乙方（签字）：

法定代表人（签字）：签订日期：______年___月___日

以上即为服装设计师劳动合同范本，希望对需要的人群有所帮助。

第2篇示例：

服装设计师劳动合同范本

甲方：（公司全称）

乙方：（姓名）

根据《中华人民共和国劳动法》及其他相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿、公平、诚实信用的原则，就甲方聘用乙方从事服装设计师工作事宜，达成如下协议，共同遵守并履行。

第一条合同的签订

1.甲方聘用乙方担任服装设计师，乙方应对甲方提供的工作岗位和职责充分了解并予以接受。

2.本合同自双方签字盖章之日起生效，至约定期限届满，合同终止或解除为止。

第二条劳动合同期限

1.本合同期限自（年）（月）（日）起至（年）（月）（日）止。

2.若乙方在合同期满前三十日内提出解除合同，需向甲方提前书面通知，并经甲方同意。

第三条乙方工作岗位和工作内容

1.乙方应按照甲方的工作安排，认真履行服装设计师的工作职责，服从甲方的管理和指挥，并完成由甲方交办的工作任务。

2.乙方需在工作中维护甲方的利益和形象，不得擅自泄露甲方商业机密或与甲方发生利益冲突的行为。

第四条乙方的工资及福利待遇

1.乙方工资待遇为（具体金额），工资支付以（月/季/年）为周期，在每月（具体日期）支付。

2.乙方享有甲方提供的社会保险和福利待遇，具体以甲方所在地的相关规定为准。

第五条工作时间和休息休假

1.乙方的工作时间按照甲方的工作制度执行，每周工作时间不超过四十小时。

2.乙方