参加“双优双争”主题教育活动心得体会.docVIP

参加“双优双争”主题教育活动心得体会

依据县委、县政府“双优”活动的统一部署，局里组织开展了“优质效劳，优化环境，工作争排头，双评争位次”为主题的“双优双争”训练活动。通过一系列主题学习和争论，我对活动的熟悉有了进一步的提高。

一、开展“双优双争”主题训练活动就是要打破传统的按部就班，克制得过且过、傲慢自满思想。要求全部同志都要有一种“等不起”的紧迫感、“慢不得”的危机感、“坐不住”的责任感，居安思危，见强思超，志存高远，无限胸襟。时刻保持乐观进取的雄心、敢为人先的恒心和永不言败的决心。

二、开展“双优双争”主题训练活动就是要克制固步自封倾向，树立创新创业的豪迈气概。县委王书记的话说得好：惯性增长绝不是跨越，自然增长也不是跨越，跟随增长更不是跨越。高目标才能产生大动力，大动力才能产生加速度。阻碍我们跨越的最大障碍，恰恰是我们自己。我们只有比别人醒得更早、跑得更快、干得更多，才能不断超越，后发先至，在剧烈的区域竞争中立于不败之地。每天都有新要求，每天都有新激情，每天都有新作为，两步并作一步走，一天干成两天事，以新求好，以快补晚，带着群众共同跨越。

三、开展“双优双争”主题训练活动就是要摆脱日常繁杂的工作事务束缚，提高工作效率。克制共性的困难，实行敏捷的方法，让人和事的配备更加优化，打造黄金团队，制造出最高的价值和效益。

总之，在我县当前经济社会环境下开展“优质效劳，优化环境，工作争排头，双评争位次”主题训练活动是非常必要和准时的，它必将对阜宁人的旧的思想意识形成一次剧烈的撞击。我作为培训中心的分管班长，做优培训进展环境，强化培训中心效劳形象，是自己职责所在。为此，我将带着培训中心全体师生员工，围绕争创盐城第一，苏北领先的劳动就业培训中心这一奋斗目标，乐观投身文明创立中来，结合“双优双争”活动，进一步增加效劳意识，切实做好就业培训效劳工作，乐观为县内用工企业和各类劳动力搭建培训就业供需平台。为企业供应用工指标，为下岗失业职工、农村劳动力、外来劳动力和有创业意向的各界有识之士供应就业指导、创业指导和技能培训效劳。对参与培训的学员做到接待热忱、急躁，效劳周到、细心，培训高效、满意。不断提高培训效劳质量，不断提升效劳形象，以培训立信，职工立德为内容，扎实开展文明诚恳训练。着立打造文明诚信的人文环境，构建一个和谐的就业培训环境，乐观做到“优质效劳、优质环境、工作争排头、双评争位次”，完成和超额完成局领导布置的各项任务。为实现县委扩大会提出的“奋战四年全面达小康，争先苏北跃进前八强”的雄伟目标，进一步促进我县经济进展和社会稳定做出自己应有的奉献。