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职工内部退养协议书样本6篇

第1篇示例：

职工内部退养协议书样本

甲方：（公司全称）

乙方：（员工姓名）

鉴于甲方为乙方提供了相应的工作岗位和薪酬待遇，经双方协商一致，就乙方因个人原因申请退养事宜达成如下协议：

一、退养原因

乙方因（填写具体原因），向甲方提出退养申请。经过协商，双方同意乙方按照以下约定完成退养流程。

二、退养流程

1.甲乙双方应书面约定乙方的离职日期，并在协议书签署后10个工作日内履行。

2.乙方应在离职日期前履行完毕自己的职责，交接工作。

3.甲方应按照法律法规规定，结清乙方的工资、补偿金等相关费用。

三、保密义务

1.乙方在工作期间获得的所有涉及公司业务的信息及资料，均属于公司的商业秘密，乙方应当保密，不得擅自泄露或利用。

2.乙方不得利用工作职权或公司资源从事损害公司利益的行为，否则由此造成的一切后果，乙方应承担相应法律责任。

四、遵守公司规章制度

乙方在离职前应当归还公司所有的财物、资料等，并清理个人物品。离职后不得以任何方式侵犯公司利益，也不得对公司进行不良言行。

五、本协议的解释权

1.本协议的解释权归甲方所有，双方应当遵守本协议的约定执行。

2.任何双方对本协议的修改、解释，应当经过双方书面协商一致，并签署协议书生效。

六、协议的生效与终止

1.本协议自双方签署之日起生效，至乙方完成相关离职手续后终止。

2.本协议有效期内，如有任何违反协议内容的行为，甲方有权终止这份协议，并要求乙方承担相应的法律责任。

七、其他事项

1.本协议一式两份，甲乙双方各持一份，具有同等法律效力。

2.本协议未尽事宜，依照中华人民共和国相关法律进行处理。

甲方（公司全称）：_____________乙方（员工姓名）：_____________

签署日期：____年____月____日

（盖章）（盖章）

第2篇示例：

职工内部退养协议书样本

为了保障公司职工的权益，提供职工的退养保障，特制订本《职工内部退养协议书》，以下约定事项如下：

一、协议的目的

1.为了规范公司职工的内部退养事宜，明确双方的权利和义务。

2.为了保障公司资金的安全，确保公司职工的退养金得到妥善管理。

二、退养条件

1.公司职工在达到规定的退养年龄时可申请内部退养。

2.公司职工在退养前需提前向公司提出书面申请，并经公司同意后方可进行内部退养手续办理。

三、退养金管理

2.退养金将由公司统一管理，用于公司日常运营及发放职工退养金。

3.在公司职工退休或辞职时，可按一定比例返还剩余的退养金。

四、违约责任

1.若公司职工未按照约定条件进行内部退养手续，公司有权暂停其内部退养事宜。

五、其他约定

1.本协议自双方签字盖章之日起生效，至公司职工办理内部退养手续完毕或终止退养资格时终止。

2.公司职工在内部退养过程中如有任何疑问或需要帮助，可向公司相关部门咨询。

本协议一式两份，公司职工和公司各持一份，自双方签字盖章之日起生效。

（以下空白）

公司（盖章）：公司职工签字：

第3篇示例：

职工内部退养协议书

甲方：（公司名称）

乙方：（员工名称）

鉴于甲方为乙方提供工作机会，并支付相应的工资报酬，同时乙方因个人原因需提出内部退养的申请，为确保双方权益，特订立本协议如下：

第一条退养原因

乙方因______________（详细说明退养原因）需要提前离职，经双方协商同意，即将结束双方的劳动关系。

第二条退养时间

乙方同意在本协议签署后________个月内（退养时间）正式离开岗位，并按照公司相关规定办理离职手续。

第三条保密义务

乙方应当对甲方公司的商业秘密和内部信息保密，不得擅自泄露给任何单位或个人，否则应承担相应的法律责任。

第四条离职手续

乙方应配合甲方完成相关的离职手续，包括但不限于交接工作内容、归还公司资产等。如需延长离职时间，应提前向甲方书面说明并取得同意。

第五条经济补偿

为了感谢乙方在公司工作期间的付出，甲方同意向乙方支付一定的经济补偿。具体数额为____________元（大写：________________元整），包括_