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解除劳动合同的范本6篇

第1篇示例：

解除劳动合同范本

甲方：（公司名称）

地址：（公司地址）

根据《中华人民共和国劳动合同法》的规定，甲乙双方经协商，自愿解除现有劳动合同，遵循诚实信用、平等自愿的原则，特此约定：

甲方原因：（由于公司业务调整，部门重组等原因）

乙方原因：（因个人原因，职业发展等原因）

本劳动合同自双方签字生效，解除时间为（具体解除日期），解除后双方在本合同项下的权利义务终止。

三、解除劳动合同的处理方式

1.甲方应按法律规定向乙方支付解除劳动合同的经济补偿，具体合同约定为（具体金额）元。

2.乙方应按照公司规定办理离职手续，并及时交还公司财物。

3.双方对解除后的信息保密、竞业限制等事项，应遵守本合同及公司相关规定。

四、其他事项

1.本协议一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

2.本协议解释权归甲乙双方共同所有。

甲方（公司名称）：______________________（盖章）

以上解除劳动合同为双方自愿解除，特此确认。

感谢您的阅读。

第2篇示例：

解除劳动合同是指用人单位和劳动者协商一致或者根据法律规定，提前终止劳动关系的行为。解除劳动合同需要遵循一定的程序和规定，以确保双方的合法权益。下面是一份关于解除劳动合同的范本，希望对您有所帮助：

劳动合同解除协议

甲方（用人单位）：XXX公司

乙方（劳动者）：XXX

鉴于甲乙双方就劳动合同的解除事宜达成以下协议：

一、协议解除

甲、乙双方自愿达成协议，决定提前终止劳动合同，解除劳动关系。双方达成一致，无异议。

二、解除生效

本协议自双方签字盖章之日起生效。

三、解除原因

经双方协商一致，解除劳动合同的原因为：XXX（具体原因）。

四、解除补偿

根据法律规定，双方同意支付相应的解除补偿。具体条款如下：

甲方向乙方支付解除补偿人民币XXX元。

五、其他约定

1.本协议解除后，双方互不承担其他法律责任。

2.解除后，双方应立即清理双方的财务关系，不得有任何纠纷。

3.本协议解除后，乙方应当自行办理相关离职手续，如社会保险、公积金等。

4.本协议解除后，甲方应及时结清乙方的工资及加班费等。

本协议一式两份，甲乙双方各持一份，具有同等法律效力。解释权归双方共同所有。

乙方：XXX日期：

以上即是关于解除劳动合同的范本，双方应在仔细阅读后签字确认，并保留一份作为备案。希朥这份范本对您解决解除劳动合同问题有所帮助。

第3篇示例：

解除劳动合同范本

尊敬的xxx（公司名称）：

根据《中华人民共和国劳动合同法》相关规定，我方提出解除与贵公司签订的劳动合同。现详细说明如下：

一、合同双方协商一致，自双方签署本解除合同之日起，本劳动合同即告终止。

二、根据劳动合同法规定，我方享有提前一个月通知解除合同的权利。我方在今日起向贵公司提前一个月解除本劳动合同。解除具体日期为XXX年XX月XX日。

三、解除合同的具体原因为XXX（解释具体原因，可涉及到职业发展、个人原因等，如个人发展需要、身体原因等）。

四、依据《中华人民共和国劳动法》相关规定，我方提议在解除合同后，按照法律规定办理离职手续，包括但不限于工资结算、社会保险等事宜，希望贵公司配合顺利办理相关手续。

五、在本劳动合同解除期间，我将继续认真履行工作职责，不影响工作积极性，确保工作安全顺利进行。

六、希望双方保持友好沟通，并愿就解除合同后可能涉及的问题积极协商解决，以确保解除合同过程顺利进行。

七、希望公司尽快安排离职手续办理，以确保双方的合法权益得到保障。

感谢贵公司在过去的时间里对我的支持与关照，祝愿贵公司事业蒸蒸日上，员工们工作顺利。

特此解除劳动合同，生效即日。

此致

解除劳动合同的一方（签字）

日期：年月日

贵公司（签字）

以上为解除劳动合同的范本，如有其他需要可以根据实际情况进行修改。祝双方合作愉快。

第4篇示例：

劳动合同是员工与雇主之间约定工作关系的重要文件，双方应严格遵守合同条款，遵循法律法规，依法维护各自的权益。由于各种原因，有时候员工或雇主可能需要解除已订立的劳动合同。解除劳动合同需要符合相关法律规定，不能随意进行。下面是关于解除劳动合同的范本，供有需要的员工或雇主参考。

解除劳动合同范