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湖北工业职业技术学院社会培训管理办法（试行）

（2020年第３次院长办公会通过）

第一章总则

第一条为了促进和规范社会培训，充分发挥我校教学资源优势，服务地方经济

社会的发展，调动各教学单位参与社会培训的积极性，提高学校办学效益，结合学校

实际，制订本办法。

第二条社会培训主要是指学校各教学单位、教学团队利用学校资源，采取各种

方式为政府、企事业单位、社会机构及个体等市场客户组织实施的知识讲座、技能训

练与实践操作等继续教育活动。

第三条社会培训讲师是指学校选聘的校内培训师、市内外高水平的专家、教授、

学者（以下简称校外专家），并取得相应职业资格的人员。

第四条社会培训学院负责社会培训项目的监督、指导与日常管理；负责社会培

训师资的选聘、监督、指导、考核及日常管理工作；负责对外独立开展社会培训工作。

第二章组织管理

第五条社会培训实行学校与各教学单位两级管理，社会培训学院代表学校对社

会培训项目和培训师资进行管理，负责协调内外关系，为承担社会培训任务的项目团

队服务。

第六条社会培训项目包括政府财政补贴项