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组织政治的影响机制和路径研究的任务书
任务书
题目：组织政治的影响机制和路径研究
背景：
在今天的社会，组织政治是各种组织中普遍存在的现象。组织政治不仅仅是在政府和政治组织中存在，也在企业、学校、非营利组织、宗教组织等各种组织形式出现。组织政治对组织的运作和绩效有着重要的影响。
任务：
1.制定调研计划，深入了解组织政治的基本模式和影响因素。
2.对组织政治行为进行分析，探究组织政治的影响机制和路径。
3.借鉴相关研究成果，深入理解组织政治的本质和机理。
4.探究组织政治对组织绩效和员工行为的影响，提出改进建议和对策。
5.总结研究成果，撰写学术论文或研究报告，并结合实际情况推广研究成果。
要求：
1.调查研究的对象应涵盖不同类型的组织，样本应具有代表性。
2.研究方法要科学、严谨，包括问卷调查、深入访谈、案例分析等多种方法。
3.研究成果应具有可操作性和实用性，为组织管理提供参考。
4.论文或报告应符合学术规范，具有足够的学术价值和科学性。
5.研究成果应结合实际情况，推广可行方案和实践经验。
时间安排：
第一周：调研计划制定、调研对象确定。
第二周-第四周：数据采集、分析和论证。
第五周-第六周：撰写论文或报告。
第七周-第八周：论文或报告修订、答辩、推广。
参考文献：
1.Hinings,C.R.,Gegenhuber,T.Greenwood,R.(2018).Digitalinnovationandtransformation:aninstitutionalperspective.InformationOrganization,28(1),52-61.
2.Robbins,S.P.Judge,T.A.(2013).OrganizationalBehavior.GlobalEdition.PrenticeHall.
3.Zohar,D.Tenne-Gazit,O.(2008).Transformationalleadershipandgroupinteractionasclimateantecedents:asocialnetworkanalysis.JournalofAppliedPsychology,93(4),744-757.
4.Davenport,T.H.Prusak,L.(1998).WorkingKnowledge:HowOrganizationsManageWhatTheyKnow.Cambridge,MA:HarvardBusinessSchoolPress.
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