培训课程满意度调查表.docxVIP

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  • 2024-02-29 发布于上海
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培训效果调查表

为更好地了解本次培训获得的实际效果,进一步改进培训方法、内容,使下次培训更加完美,请您花费几分钟时间完成培训效果调查表,将您的宝贵意见反馈给我们。谢谢合作!

培训课题:《工作的重要性和工作方法》 培训时间:2011.6.2 讲 师:王鹏义

姓 名:

日 期:

部门:

说明:请您给予直率的反应及批评,这样可以帮助我们对将来的培训计划有所改进。

1、你认为此次培训的目的明确吗?( )

A、非常模糊 B、比较模糊 C、一般 D、比较明确 E、非常明确2、你认为此次培训内容对你的工作有帮助吗?( )

A、非常帮助 B、较有帮助 C、一般 D、没有任何帮助请说明理由

3、你认为培训形式是否适合于你学习此次培训的内容?( )

A、不适合 B、有点不适合 C、一般 D、比较合适 E、很合适如果不合适,您建议应该

4、您认为此次培训的必需性为:(

A.非常必要 B.必要请说明理由

)

C.可有可无

D.没有必要

5、关于讲师的满意度

非常满意

满意

一般

不满意

非常不满意

1) 表达能力

□5

□4

□3

□2

□1

2) 说服力

□5

□4

□3

□2

□1

3) 是否鼓励学员参与

□5

□4

□3

□2

□1

4) 是否很好地回答学员提出的问题

□5

□4

□3

□2

□1

5) 培训过程内容丰富、吸引人

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