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- 2024-02-29 发布于河北
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1;目录;3;人员规划是指根据组织的发展战略、目标及内外环境变化,预测未来组织对人员的需求和供给状况,制定相应的人力资源获取、利用、保持和开发的策略,以确保组织对人力资源在数量上和质量上的需求。;;;3;;;;3;;;制定人员供给计划;3;制定人员招聘计划;;;3;;针对招聘难问题,可以扩大招聘渠道,加强校园招聘和社交媒体招聘等新型招聘方式的应用。;;3;;;;感谢您的观看
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