私车油补管理办法.docxVIP

****私车油补管理方法

第一条 随着公司经营管理规模的不停扩大，公司领导和各部门对

外联系和接洽工作日益增加，为了提高日常工作效率，增强公司凝聚力，提高公司的对外形象，特制订本方法。

第二条 本方法合用于集团公司及各分公司拥有自驾车并带车上

班的全部员工。

第三条 员工每月享有私车油补管理明细：

1、在享有油耗补贴前,需按程序向行政部门递交申请表、申请人驾驶证及行车证,核对无误后，复印件交行政部门留存。

2、按以下流程申请：车主提交书面申请报送行政部门——集团车辆调度员审核——集团人力资源部审批。

3、经审批通过的员工个人全部的车辆，每月因公用车（因公用车包含员工上下班途中及出差过程使用）20天以上的，享有本方法规定的油耗补贴。因公用车未达成20天的，不享有当月补贴。持续3个月都未达成20天的，取消其享有油耗补贴的资格。

4、公司有重大集体活动时，公司行政办公室负责统一调配全部备案的车辆，任何人不得以任何理由回绝或推诿。

第四条 凡经审批通过享有私车油补的员工按下列原则执行。

序号

职务级别

私车油补原则

1

总经理

1000元/月

副职及助理享有对应正级85%补贴原则。

2

部长

900元/月

3

部门主管

700元/月

4

员工

400元/月

第五条 经审批的私车油补资料，统一由集团人力资源部归档保存。

第六条 私车油补含车辆在申请人常驻工作地