人事部管理规章制度范本7篇.docxVIP

Word

PAGE

PAGE1

人事部管理规章制度范本7篇

为了对企业员工的管理,各部门都制定了严格的规章制度进行管理。那么,大家知道制度的格式吗?下面是由我给大家带来的人事部管理规章制度范本7篇，让我们一起来看看！

人事部管理规章制度范本篇1

为了严峻?工作纪律，提高工作效率，进一步完善我校考勤制度，使考勤管理更加科学公正、精确?????透亮?????，经研究打算，在全院范围内实行人脸识别考勤管理，具体管理规定如下：

一、适用范围

我校全体在岗教职员工。

二、考勤时间

（一）教师每周三午时进行上下班签到（退），重大活动日、节假日的上班时间以学院通知为准，具体签到（退）时间为：

午时签到：12:30-13:30。13:31-14:00为迟到，14:01-16:30为旷工半天。

午时签退：16：30-17:30。

（二）教辅岗位、管理岗位、工勤岗位的工作人员以及教学系部实行坐班制的教职工，周一至周五实行上下班签到（退）制度，重大活动日、节假日的上班时间以学院通知为准。具体签到（退）时间如下：

上午签到：8:40之前。8:41-9:10为迟到，9:11-11:40为旷工半天。

上午签退：11:40-12:10。

午时签到：13:15-13:30。13:31-14:00为迟到，14:01-16:3