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霍兰德职业倾向测试
霍兰德职业倾向测试简介
职业选择是每个人生命中的重要一步，但很多时候我们并不清楚自己适合从事哪个行业或职业。为了帮助人们更好地了解自己的职业倾向，霍兰德职业倾向测试应运而生。该测试通过评估个体在六个不同职业兴趣领域的倾向性，为个人提供指导，帮助他们做出更明智的职业选择。
霍兰德职业倾向测试是由美国心理学家约翰·霍兰德（JohnHolland）于20世纪50年代提出的。他认为人们的职业选择是由兴趣、人格特点和个人价值观等因素共同决定的。霍兰德职业倾向测试基于六个不同的职业兴趣类型，分别是现实型、研究型、艺术型、社会型、企业型和常规型。
现实型（R）的人喜欢从事与物
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