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纪委选调面试题集

〔河南、四川、广东〕

一、河南某市纪委选调面试题〔共3题〕：

1、某市检察院最近发布消息称，从2004年到2008年，检方立

案查办的35岁以下职务犯罪人623人，占立案总人数的16.69%。

这个数字显示“35”岁干部群体已成为职务犯罪的高发人群。请你从

反腐倡廉角度谈谈“35岁现象”的形成原因及预防措施。〔命题思

路：智能性问题，主要考综合分析解决问题的能力。〕评分参考要点：

1、“35岁现象”的形成原因是多方面的。从主观方面讲，主要是价

值观扭曲；无原则的哥们义气；法纪观念淡薄等。从客观方面讲，有

组织选拨、管理、监督〔包括社会监督〕和查处不严的问题。2、有

效预防职务犯罪年轻化现象，既要“惩治于既然”，更要“防患于未

然”。干部个人加强学习和品德修养，树立正确的人生观、价值观，

组织社会加强对年轻干部的政治思想教育，完善选人用人机制，加强

财务管理，完善监督制约机制，加大对职务犯罪案件的查处力度。

2、为建设社会主义新农村，单位拟派你牵头，会同其他单位两

名同志至贫困农村，开展为期一年的扶贫工作。请谈谈你的打算。〔命

题思路：情境性问题，主要考计划组织、协调能力