面试如何脱颖而出培训技巧.pptVIP

面试经常提到的问题你以往都从事过哪些工作？在以往的工作中，你认为哪个最成功？描述下你部门的组织管理方式和分工情况以往工作经验中最缺的是什么，如何补？2、有关工作经验的问题当初你为什么选择这一职业领域？你成功的三个主要原因是什么？在什么情况下你不能按时完成工作？你是如何调动别人的积极性的？举一个你失败的例子，你是如何处理的？面试经常提到的问题3、有关工作能力的问题请你描述下理想中的工作是什么样的？你认为最不能容忍的不公平是什么？你喜欢什么样的管理？你喜欢什么样的领导？你认为你的过去成功吗？面试经常提到的问题4、有关求职动机的问题你为自己设置一个什么样的效绩标准你需要从主管那里得到什么样的帮助？你喜欢制定计划还是喜欢执行计划.你希望自己的职业朝哪个方面发展？面试经常提到的问题5、有关个人背景的问题给合作下一个定义你喜欢与什么样的人一起工作？与你难合作的人，你认为是什么类型的人？你喜欢一个人干还是和别人一起干？面试经常提到的问题6、有关团队合作的问题诚实总是上策吗？真实与舒服，哪个对你更重要？你在工作中经常担忧的事有哪些？你是如何应对不愉快的事，请举例面试经常提到的问题7、有关压力的问题顾客总是对的吗？你是怎样看待生活的？谈谈对你影响最深的人，他们在哪些方面对你有影响？“有效”管理者与“成功”管理者的差别是什么？面试经常提到的问题8、延伸性问题本质上，所有的面试者都在问这三个问题：你做得了这个工作吗？你愿意做这个工作吗？你比其他的求职者如何？（四）面试过程中注意事项时间控制手机的待机状态记录前征得相关人员同意进门前先敲门落座前先打招呼（若握手，男女有别）目光接触（自然）面带微笑（自然）不时的点头示意（有度）神态自然，避免一些小动作语言清晰练习：良好的第一印象时间：1分钟任务：互相介绍握手目光接触微笑（五）面试的难点与应对方法精神紧张及克服的办法；遇到不清楚的问题及解决方法；说错话及改正的办法；几位主试人同时提问怎么回答。面试答题技巧：把握重点、条理清楚；音量适中，充满自信；避免抽象，事例作证；有个人见解；要知之为知之，不知之为不知；留意对方的反应。面试七忌：面试前未作任何准备；未准时赴约；不修边幅；手足无措；夸夸其谈；心神不定；捏造事实。（六）面试结束后的工作提出自己的问题创造进一步联系的机会轻声起立并将座位还原对面试官表达谢意总结经验教训温馨提示：离开面试桌，并不等于你结束了面试。结束技巧面试结束后，面带微笑，自然站起对考官表示感谢，保持个性本色，给考官留下深刻印象对其他的工作人员表示感谢不能长舒气、偷窥考官的记录、和考官闲扯从容地走出考场，轻轻关上门到指定的休息室休息，不要高谈阔论和其他考生做适当的交流不能主动与考官握手面试启示1、紧张心理表明场面适应能力不强表现：不知所措、面红耳赤、语言混乱、短暂眩晕原因：缺乏社会实践、平时不注重锻炼、培养缺陷2、思维定势表明随机应变能力不强缺少创造性思维、逆向思维、横向思维、多向思维3、活动组织能力欠缺表明组织协调能力不强4、观察深度不够表明对社会现象的观察能力不强5、为人处世态度不真诚6、语言表达能力不强1.上海市有多少消防车？假设平均每1万个居民需配备一个消防站，平均每个消防站有2个消防车。上海市总人口大概有1600多万，为了方便计算，我们把这个数字设定为1500万。1500万÷10000×2=3000辆2.中国今年在国内销售的家用电脑有多少台？3.武汉市有多少汽车轮胎？特殊面试问题的回答4.下水道的井盖为什么是圆的？5.数学能力：100美元哪里去了？三个朋友住进了一家宾馆。结账时，账单总计3000美元。三个朋友每人分摊1000美元，并把这3000美元如数交给了服务员，委托他代到总台交账，但在交账时，正逢宾馆实施价格优惠，总台退还给服务员500美元，实收2500美元，服务员从这500美元退款中扣下了200美元，只退还三客人300美元，三客人平分了这300美元，每人取回了100美元，这样，三个客人每人实际支付900美元，共支付2700美元，加上服务员扣的200美元，共计2900美元，那么这100美元的差额到哪里去了？答案：这题纯粹是文字游戏，但是如果你的头脑不够清晰，很可能把你搞糊涂了。客人实际支付270