存续企业管理部职务说明书样本.docVIP

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  • 2024-03-27 发布于湖北
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存续公司管理部经理职务阐明书

岗位名称

经理

岗位编号

所在部门

存续公司管理部

岗位定员

1

直接上级

省公司主管副总经理

职系

直接下级

综合信息、会计记录

薪酬级别

所辖人员

2

岗位分析日期

5月27日

本职:依照集团公司及省公司规定,重要负责对存续公司进行监督、检查、指引及考核工作,负责部门全面工作

职责与工作任务:

职

责

一

职责表述:对全省非通信运营公司实行宏观管理与指引

工作时间比例:10%

工作

任务

监督、检查、指引非通信运营公司各项工作

根据集团公司规定和省公司管理目的,审核存续公司设立、重组、改制和歇业事宜

协助财务部门实行对存续公司财务运作状况进行检查

职

责

二

职责表述:组织各类报表编制

工作时间比例:10%

工作

任务

组织编制关于存续公司各类报表并上报

组织收集整顿各类存续公司发展信息并上报

职

责

三

职责表述:监督检查在哈非通信运营公司实行寻常经营管理工作

工作时间比例:10%

工作

任务

监督检查在哈通信设备厂、设计院、器材公司、工程局、聚通公司及集体公司寻常经验管理工作

职

责

四

职责表述:协调解决存续公司在发展中浮现问题

工作时间比例:50%

工作

任务

协调解决存续公司在经营发展中存在问题

对存续公司设立、增资、减资、撤除、清算、股份转让、合并、分立提出详细意见

职

责

五

职责表述:负责内部组织管理工作

工作时间比例:

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