申报省级文明单位汇报材料.pptx

申报省级文明单位汇报材料汇报人：2024-01-27

单位基本情况介绍精神文明建设成果展示文明单位创建工作举措存在问题及改进措施未来发展规划与目标contents目录

01单位基本情况介绍

123我单位成立于XXXX年，是XX省XX领域的重要机构之一。成立时间及背景经过多年的努力和发展，我单位在业务领域、人员规模、管理水平等方面都取得了显著成绩。发展历程目前，我单位拥有XX名员工，其中包括高级职称XX人，中级职称XX人，业务范围涵盖XX、XX、XX等多个领域。现状概述单位历史沿革及发展现状

我单位实行董事会领导下的总经理负责制，下设办公室、人力资源部、财务部、市场部、技术研发部等职能部门。各部门人员配置合理，职责明确，能够确保单位高效运转。同时，我们注重人才培养和引进，积极打造高素质专业化团队。组织架构与人员配置人员配置组织架构

业务领域我单位主要从事XX、XX、XX等领域的业务，致力于为客户提供优质、高效的服务。主要成绩近年来，我单位在各项业务中取得了显著成绩，如成功完成XX项目、获得XX奖项等。同时，我们还积极参与社会公益事业，履行社会责任。业务领域及主要成绩

创建背景为深入贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神，推动社会主义精神文明建设深入开展，我单位积极响应号召，开展文明单位创建工作。创建目标通过文明单位创建活动，进一步提高员工文明素质和单位文明程度，营造积极向上、和谐文明的良好氛围，为推动单位持续健康发展提供有力保障。同时，发挥示范引领作用，带动更多单位和个人参与到文明创建中来。文明单位创建背景与目标

02精神文明建设成果展示

思想道德建设成果深入开展社会主义核心价值观教育，全体员工牢固树立“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”。持续推进职业道德建设，强化职业操守和行为规范，提高员工道德素质。积极开展社会公德、家庭美德、个人品德教育，培育“四有”新人，形成良好社会风尚。

打造特色企业文化，形成具有行业特点和自身特色的企业精神、企业理念和核心价值观。加强文化阵地建设，完善文化活动场所和设施，丰富员工精神文化生活。开展丰富多彩的文化活动，如文艺演出、体育比赛、书画摄影展等，提高员工文化素养和审美情趣。文化建设成果

社会责任履行成果01积极参与社会公益事业，支持教育、扶贫、环保等领域的公益活动，展现良好企业形象。02加强与社区、学校等机构的合作，共同推进精神文明建设和社会进步。倡导绿色生产、低碳生活，推动企业可持续发展，为建设美丽中国贡献力量。03

获得省级以上文明单位荣誉称号，彰显企业在精神文明建设领域的卓越成就。在行业评比、社会评价中获得优异成绩，体现企业在综合实力和社会影响力方面的优势。企业员工在各类竞赛、评选中屡获殊荣，展现员工个人素质和企业整体实力的提升。荣誉与奖项获得情况

03文明单位创建工作举措

加强组织领导，完善工作机制01成立文明单位创建工作领导小组，明确工作职责，确保各项工作有人负责、有章可循。02制定文明单位创建工作规划和年度计划，明确工作目标和任务，确保工作有计划、有步骤地推进。03建立文明单位创建工作考核机制，对各项工作进行定期检查和考核，及时发现问题并督促整改。

积极开展社会主义核心价值观宣传教育活动，引导员工树立正确的世界观、人生观和价值观。举办各类培训班和讲座，提高员工的业务素质和综合素质，培养一支高素质的员工队伍。开展丰富多彩的文体活动，丰富员工的业余文化生活，增强员工的凝聚力和向心力。深入开展宣传教育活动，提高员工素质

鼓励员工积极参与文化创新活动，挖掘和传承优秀传统文化，推动文化创新和发展。加强与兄弟单位、行业内外的交流合作，引进先进文化理念和管理模式，不断提升单位的文化软实力。打造具有自身特色的文化品牌，提升单位的文化影响力和竞争力。010203积极推进文化创新，丰富文化内涵

加强与周边社区、村镇的联系与合作，开展结对帮扶等活动，促进城乡协调发展。严格遵守国家法律法规和各项规章制度，做到依法经营、诚信守约、保护环境、关爱员工，赢得社会各界的尊重和信任。积极参与社会公益事业和志愿服务活动，为社会做出贡献，树立单位良好的社会形象。切实履行社会责任，树立良好形象

04存在问题及改进措施

员工文明素养不足部分员工缺乏文明礼貌和职业道德，存在言行举止不规范、服务态度不佳等问题。公共设施维护不到位单位内部公共设施如卫生间、会议室等存在脏乱差现象，影响单位形象。节能环保意识不强员工在日常工作中节能环保意识薄弱，存在浪费水电、纸张等现象。存在问题分析030201

03推广节能环保理念在单位内部开展节能环保宣传教育活动，引导员工养成节约用电、用水、用纸等良好习惯。01加强员工教育培训定期开展文明礼仪、职业道德等方面的培训，提高员工文明素养和职业道德水平。02完善公共设施管理