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2024年药品行业岗位职责
第1篇:药品行业OTC工作职责
OTC工作职责
1、要求OTC代表每天制定好走访路线,每天拜访客户不少于
10-15家,药房工作时间每天不低于8小时。
注:抽查发现不符,按旷工一天处理,罚款150元,月超过
三次以上的,取消当月绩效工资及当季度奖金。
2、要求OTC在走访中具有很好的沟通和应变及解决问题的能
力。并将市场中出现的各种问题及时反馈到公司,将处理情况,
记录在走访表内。
3、要求OTC在工作时间(早8:00-晚9:00)保持开机状
态,便于公司传达各项工作安排。
注:主管给个代表发短信息,接到必须及时回复收到,当天
不回复的,一条罚款10元,关机罚款50元,停机超过一天罚款50
元。
4、OTC按要求认真填写走访记录表和公司下发的各种报表,
连同上月工作总结和当月计划。
注:日报表不报、假报、晚报(没有向主管请加的)一次罚
款50元,二次罚款200元,三次取消当月绩效工资。
第1页共24页
周报表不报、假报、晚报(没有向主管请加的)一次罚款100
元,二次罚款300元,三次取消当月绩效工资。
月报表不报、假报、晚报(没有向主管请加的),罚款300元。
5、要求每名OTC代表每月在所负责的区域店庆日、会员日做
活动,销量记录在走访记录表内,用于公司考核。
6、做好药房内产品的摆放和展示,要求A、摆放醒目:凡有
德维喜产品陈列的柜台需在一、二层陈列德维喜产品2盒(货架
不能低于5个展示面)。B、展示要多样化:包括梯形阵列、构图
阵列、悬挂阵列等。C、各终端药店不得缺货、断货。
7、进行单人考核:对每名OTC代表按各负责的片区进行考核,
总体考核不变。
8、OTC代表按公司要求参加各项会议。要求A、不得迟到和
请假,如有极特殊原因需向OTC主管提前一天提出。B、要求会议
中不得擅自离开座位,如遇工事要与公司的其他人接触,提前一
天来公司办理或会后办理。C、会议中不许高声讲话及议论与工作
不相关的话题。
9、认真组织责任区内的所有促销活动,包括促销点、促销人
员、促销形式、促销物品的发放和沟通费用的使用等工作。
10、及时发现和认真解决促销活动中发生的问题,逐步提升
区域内整体销售量,完成工作指标。
11、工作中弄虚作假者一经发现将被辞退。
第2页共24页
12、未达到公司考核要求的,将末位淘汰。
第2篇:药品行业OTC工作职责
OTC工作职责
1、要求OTC代表每天制定好走访路线,每天拜访客户不少于
10-15家,药房工
作时间每天不低于8小时。
注:抽查发现不符,按旷工一天处理,罚款150元,月超过
三次以上的,取消当
月绩效工资及当季度奖金。
2、要求OTC在走访中具有很好的沟通和应变及解决问题的能
力。并将市场中出
现的各种问题及时反馈到公司,将处理情况,记录在走访表
内。
3、要求OTC在工作时间(早8:00-晚9:00)保持开机状
态,便于公司传达各项
工作安排。
注:主管给个代表发短信息,接到必须及时回复收到,当天
不回复的,一条罚款
10元,关机罚款50元,停机超过一天罚款50元。
4、OTC按要求认真填写走访记录表和公司下发的各种报表,
连同上月工作总结
第3页共24页
和当月计划。
注:日报表不报、假报、晚报(没有向主管请加的)一次罚
款50元,二次罚款
200元,三次取消当月绩效工资。
周报表不报、假报、晚报(没有向主管请加的)一次罚款100
元,二次罚款
300元,三次取消当月绩效工资。
月报表不报、假报、晚报(没有向主管请加的),罚款300元。
5、要求每名OTC代表每月在所负责的区域店庆日、会员日做
活动,销量记录在走访记录表内,用
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