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2023年吉林省长春市双阳区平湖街道林家村（社区工作人员）自考复习100题

模拟考试含答案

答题时间：120分钟试卷总分：100分共1套试卷

每套试卷共100题，答案解析在试卷最后面

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题型单选题多选题填空题判断题简答题合计统分人

得分

第1卷

一.单选题(共50题)

1.（）计算机和信息系统应采取相应的防（）泄露的保密措施

A.信息

B.密级资料

C.电磁

2.（）根据《劳动合同法》第十四条的规定，用人单位自用工之日起满()不与劳

动者订立书面劳动合同的，视为用人单位与劳动者已订立无固定期限劳动合同

A.3个月

B.1年

C.6个月

D.1个月

3.（）成都市市容和环境卫生管理条例是根据()和其他相关法律、法规的规定，

结合成都市实际制定的。

A.《城市市容和环境卫生管理条例》

B.《城市市容和环境卫生管理条例》

C.《城市市容和环境卫生管理条例》

D.《四川省城乡环境综合治理条例》

4.（）在人民调解委员会主持下达成的下列调解协议内容，具有民事合同性质的

是：____。

A.刘同意改掉喝酒骂人的坏毛病

B.刘同意改掉喝酒骂人的坏毛病

C.金某同意放弃向文某追偿

D.袁某保证将工资卡交由妻女子管理

5.（）最高限价是政府制定的()市场均衡价格的限制价格。如在饥荒时，政府会

为生活必需品制定最高限价。

A.低于

B.等于

C.等于或高于

D.高于

6.（）()是职业中介机构依法禁止的行为。

A.为无合法证照的用人单位提供职业中介服务

B.开展人力资源管理咨询服务

C.收集发布职业供求信息

D.组织职业招聘洽谈会

7.（）在处理劳动规章制度与劳动合同、集体合同发生冲突的问题时，我国理论

界及实务界普遍认同()的原则：当用人单位劳动规章制度规定的劳动者利益低于

劳动合同和集体合同的约定时，应该以()的约定为准；而当用人单位劳动规章制

度规定的劳动者利益高于劳动合同和集体合同的约定时，应该以()的规定为准。

A.“就高不就低”；劳动规章制度；劳动合同和集体合同

B.“就低不就高”；劳动规章制度；劳动合同和集体合同

C.“就高不就低”；劳动合同和集体合同；劳动规章制度

D.“就低不就高”；劳动合同和集体合同；劳动规章制度

8.（）（）是夫妻关系健康、和谐的保障。

A.尊重和宠爱

B.有效的沟通

C.接纳、包容的心态

D.一致的价值观和目标

9.（）领导干部阅办秘密文件、资料和办理其他属于国家秘密的事项，应在

（）内进行

A.办公场所

B.家中

C.现场

10.（）行业收入评估认定中，无收入证明和劳务合同的，可以我市部分职位（工

种）工资指导价位为依据，一般取（）认定。

A.低位数

B.中位数

C.高位数

11.（）县级以上人民政府应当将残疾人事业纳入()，加强领导、综合协调，并将

残疾人事业经费列入财政预算，建立稳定的经费保障机制。

A.国民经济和社会发展规划

B.残疾人工作计划

C.政府年度工作计划

12.（）开发社区就业岗位的主要渠道不包括()。

A.创建再就业基地

B.开发社区“三保、三托岗位

C.开发高新技术岗位

D.兴办社区服务实体

13.（）经营乙醚应当自经营之日起30个工作日内，将经营的品种、数量、主要

流向等情况，向所在什么管理部门备案?（）

A.市级人民政府安全生产监督管理部门

B.省级人民政府安全生产监督管理部门

C.县级人民政府全生产监督管理部门

D.当地派出所

14.（）社会团体会费标准制定或修改须经会员大会(或会员代表大会)讨论，其决

定生效必须到会会员()以上表决通过。

A.三分之二

B.半数以上

C.四分之三

D.五分之四

15.（）根据易制毒化学品的性质可以分为以下哪两类易制毒化学品?

A.制毒原料和制毒配剂

B.危化品和非危化品

C.腐蚀性和非腐蚀性

D.药品类和