业绩目标达成激励方案协议.docxVIP

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合同编号：_______

甲方（雇主）：_______

乙方（员工）：_______

根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、公平、诚实信用的原则基础上，就乙方在甲方工作期间达成业绩目标的激励方案达成如下协议：

一、业绩目标

1.1乙方在甲方工作期间，应按照甲方制定的业绩目标开展工作。

1.2甲方应在合同签订后30日内，向乙方明确业绩目标的具体内容和考核标准。

1.3业绩目标应具有可衡量性、可达成性和明确的时间限制。

二、激励方案

2.1乙方在完成业绩目标后，甲方将根据业绩完成情况给予乙方相应的激励。

2.2激励方式包括但不限于奖金、晋升、培训、期权等，具体激励方式由甲方根据业绩完成情况决定。

2.3激励金额或激励权益的具体数额，由甲方根据业绩完成情况和乙方的工作表现综合评估后确定。

三、业绩考核

3.1甲方应按照约定的业绩目标对乙方进行定期考核，考核周期由甲方根据实际情况确定。

3.2甲方应将考核结果及时通知乙方，并按照激励方案给予乙方相应的激励。

3.3乙方有权对考核结果提出异议，甲方应在收到异议后15日内进行复核，并将复核结果通知乙方。

四、合同的变更和解除

4.1本合同自双方签字盖章之日起生效，有效期为_______年，自_______年_______月_______日至_______年_______月_______日。

4.2在合同有效期内，如双方同意提前解除或变更本合同，应签订书面协议，并经双方签字盖章后生效。

4.3在合同有效期内，如乙方因个人原因提出解除合同，应提前30日通知甲方，并按照甲方规定办理相关手续。

五、争议解决

5.1本合同的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。

5.2双方在履行本合同过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决；如协商不成，任何一方均有权向甲方所在地的人民法院提起诉讼。

六、其他约定

6.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份。

6.2本合同未尽事宜，可由双方另行签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。

甲方（盖章）：________

乙方（签字）：________

签订日期：________

请注意，以上合同文档仅为示例，具体合同内容需根据实际情况进行调整和修改。在签订合同时，请务必咨询专业律师意见，以确保合同的合法性和有效性。

合同编号：_______

甲方（雇主）：_______

乙方（员工）：_______

目录

一、业绩目标

二、激励方案

三、业绩考核

四、合同的变更和解除

五、争议解决

六、其他约定

附件一：业绩目标详细说明

附件二：激励方案详细说明

附件三：业绩考核标准详细说明

一、业绩目标

1.1乙方在甲方工作期间，应按照甲方制定的业绩目标开展工作。

1.2甲方应在合同签订后30日内，向乙方明确业绩目标的具体内容和考核标准。

1.3业绩目标应具有可衡量性、可达成性和明确的时间限制。

二、激励方案

2.1乙方在完成业绩目标后，甲方将根据业绩完成情况给予乙方相应的激励。

2.2激励方式包括但不限于奖金、晋升、培训、期权等，具体激励方式由甲方根据业绩完成情况决定。

2.3激励金额或激励权益的具体数额，由甲方根据业绩完成情况和乙方的工作表现综合评估后确定。

三、业绩考核

3.1甲方应按照约定的业绩目标对乙方进行定期考核，考核周期由甲方根据实际情况确定。

3.2甲方应将考核结果及时通知乙方，并按照激励方案给予乙方相应的激励。

3.3乙方有权对考核结果提出异议，甲方应在收到异议后15日内进行复核，并将复核结果通知乙方。

四、合同的变更和解除

4.1本合同自双方签字盖章之日起生效，有效期为_______年，自_______年_______月_______日至_______年_______月_______日。

4.2在合同有效期内，如双方同意提前解除或变更本合同，应签订书面协议，并经双方签字盖章后生效。

4.3在合同有效期内，如乙方因个人原因提出解除合同，应提前30日通知甲方，并按照甲方规定办理相关手续。

五、争议解决

5.1本合同的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。

5.2双方在履行本合同过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决；如协商不成，任何一方均有权向甲方所在地的人民法院提起诉讼。

六、其他约定

6.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份。

6.2本合同未尽事宜，可由双方另行签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。

甲方（盖章）：________

乙方（签字）：________

签订日期：________

附件一：业绩目标详细说明

附件二：激励方案详细说明

附件三：业绩考核标准详细说明

请注意，以上合同文档仅为