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门店管理部岗位职责(共5篇)

门店管理部门的职能和门店部长的职责

门店管理部门的工作职能包括：

1.负责公司总部、分公司、独立核算企业（家用电器）的

经营管理和零售卖场管理。

2.完善门店管理体系，规范门店管理流程，不断完善门店

手册内容，明确门店系统管理人员职责、权利义务。

3.定期到分公司、独立核算企业对门店管理工作进行检查

督导，并给予全面帮助和支持。

4.提报和收集门店需求，并给予协调解决。

5.了解市场动态，分析市场信息，主动积极应对市场变化，

并根据市场状况及时向公司提出调整经营管理策略和建议。

6.草拟公司经营发展策略和中长期发展目标，落实公司年

度、月度经营目标计划，并努力达成各项指标。

7.控制门店经营管理成本，提高经营效益，控制费用支出，

降低耗费。

8.加速资金周转，优化库存结构，及时解决残滞机、样品

机。

9.规范卖场管理、提升卖场形象、选拔培养优秀营销团队。

门店管理部门长的岗位职责和任职资格要求：

直接上级：营运总监

直接下级：各门店店长

间接下级：各门店副店长、组长、负责门店现场管理的卖

场主管