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2021年精选护士述职报告4篇

护士述职报告篇1

尊敬的各位领导、各位评委：

大家好！我叫×××，从去年6月15日走上产科临时管理

岗位开始，我就深深意识到了所面临压力和挑战，在此感谢领导

将这么重要的岗位托付给我，这既是信任也是锤炼和培养，同时

也是一个自我展示的机会。一年过去了，现在我向各位领导各位

评委谈谈自己对护理工作的感悟和今后的工作思路。

一、对护理工作内函的体悟：

我的理解，护理工作最重要的内函应该是实现医护无缝对

接。这是护理工作质量好坏最重要也是终极的评判标准。当然，

我这样讲，也许会给人一种感觉，觉得这是在讲人人皆知的废话，

有老生常谈的嫌疑。问题的关键是：概念是概念，人是人，概念

有没有深入人心，与自己合为一体，这是在实际工作中可以检验

的。就拿我现在所在的科室来举例，看看如下一些方面具体措

施是否符合医护无缝对接的理念，是否使得护理管理更规范化、

制度化、标准化。

1、我明确工作计划及目标，在日常管理中合理安排工作内

容，按照计划有序完成各项护理管理工作；通过交班报告、护理

记录、查房等途径，掌握每天病区病人的病情、心理生理状态及

护士对病人实施的各项护理、治疗工作是否及时到位与完成质量

好坏，做到心中有数。

2、我根据本病区护理的工作情况、存在的问题与症结和护

理工作目标，结合本科实际制定各项护理工作考核标准和具体工

作制度，如：基础护理考核标准、各班工作考核标准、护理记录

考核标准、请假制度、交接班制度、奖金分配制度等，严格按照

护理工作考核标准，工作制度进行护理管理，将责任落实到每个

班次、每个人员，加强护士工作责任心，保证各项护理工作的顺

利完成。

二、淡化自己对护理工作的重要性

有句话说得好，“制心一处，无事不办”，我觉得这就是我

们常说的用心工作的要诀。尤其对于护理工作来说这一点更为重

要，因为护理工作首先就要求我们有“三心”，即爱心、细心和

耐心。

话是不错，也许道理人人都懂，关键如何落实到护理工作中

去。就我这一年的体悟来说，我觉得重点是要尽量的淡化自己，

不要太执着于自我，重新定义一些关于自我的概念，比如安逸，

比如快乐。就像我原来觉得没有矛盾和压力的那种轻松叫安逸，

但慢慢我能体会到将它转化成动力和进步的那种大安逸；我原来

觉得有更多时间娱乐就叫快乐，但我现在能体会到将更多的时

间、关心以及知识给予别人后的那种与人同乐的大快乐。如此种

种，不一而绝。

三、如果还有机会担任护士长，我更将做好以下工作：

1、在护理部主任的领导和科主任的业务指导下，认真履行

护士长的职责和义务，按照护理质量标准，制定详实的工作计划，

组织实施具体的工作。坚持“以病人为中心，以质量为核心，为

患者提供优质、便捷、高效、文明服务”的服务准则，把好入院

宣教与出院指导关，做好出院访视工作。

2、不断加强护患沟通，定期征求各方面的意见，及时采取

整改措施扬长避短，更好地为病人提供优质的亲情服务，创立温

馨病房、创造名护效应、培养护理明星，为营造群众满意医院贡

献应有的力量。

3、使科室人人都以主人翁精神参与管理，挖掘护士潜能，

调动科室人员工作的主观能动性，合理配置人力资源；同时，尽

力化解科室、医护、护护间的矛盾，以谦虚、谨慎和积极完成工

作态度对待领导；以和睦相处、取长补短的态度处理与兄弟科室

间的关系；以博爱和感恩的心灵来体察、理解科室的每位同志，

团结协作，让全体同仁为提高护理质量而轻装上阵。

4、强化护理安全意识，制定切实可行的岗位责任制度，严

格遵守操作规程，坚决杜绝护理纠纷和护理差错。做到有章可循、

有章必循、责罚分明。及时完成各种有效记录，把好护理环节的

质量关。

5、发扬勤俭节约的传统美德，加强经济核算，控制科室支

出，降低医疗护理成本，讲究经济效益与医疗护理效果双赢，夯

实科室的经济基础，保障科室走向可持续发展的道路。

6、科室做到年有目标，月有计划，周有安排。争取护理管

理创新、护理服务创新、护理带教创新，营造积极上进的工作氛

围，带领全体护士姐妹把本科室建设成全院、乃至全市的模范科

室。

各位领导、各位同仁们：勤恳奉献的你们，教我学会了兢兢

业业做事，公正而有责任感的你们，让我懂得了堂堂正正做人。

我不敢用谎言去赚取一份信任，那样时间会把我还原；我不敢用

短暂的热情和冲动来表现一个自我，因为生生不息的