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雇主品牌体系建设方案
一、定义
雇主品牌是雇主和雇员之间被广泛传播到其他的利益相关人、更大范围的社会群体以及潜在雇员的一种情感关系，通过各种方式体现中证是最值得期望和尊重的雇主。
二、雇主品牌建设的必要性
1、政策面上看，国家政策进一步放开对市场经济的控制，国内市场化程度加深，经济增速快，使得市场竞争进一步加剧，其中互联网及科技行业发展尤为迅速，企业数量以及人才需求正成几何倍的增长，这意味着对口的专业人才选择的机会越来越多，对于专业人才的争夺也愈发激烈。
2、基本面上看，伴随着80后、90后这一批互联网原住民队伍不断发展壮大，，他们更加关注雇主的核心价值理念与自身发展是否契合，而雇主
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