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性格与职业匹配性格类型典型职业变化型记者、推销员、演员等重复型纺织工、机床工、印刷工等服从型办公室职员、秘书、翻译等独立型管理人员、律师、警察、侦察人员等协作型社会工作者、咨询人员等劝服型辅导员、行政人员、宣传工作者、作家等机智型驾驶员、飞行员、公安员、消防员、救生员等自我型演员、诗人、音乐家、画家等严谨型会计、出纳员、统计员、校对员、图书档案管理员、打字员等第23页,共46页,2024年2月25日,星期天(三)MBTI性格测验MBTI是当今世界上应用最广泛的性格测试工具。它已经被翻译成近20种世界主要语言,每年的使用者多达200多万,其中不乏世界500强之内的大型企业。MBTI全称Myers-BriggsTypeIndicator,是一种迫选型、自我报告式的性格评估工具,用以衡量和描述人们在获取信息、作出决策、对待生活等方面的心理活动规律和性格类型。它以瑞士心理学家CarlJung的性格理论为基础,由美国的KatherineCBriggs和IsabelBriggsMyers母女共同研制开发。当前活跃在国内管理咨询与培训、职业规划以及婚姻、学校教育辅导等领域的合格的MBTI施测师有近200位,他们都有CPP或APP的资格证书。第24页,共46页,2024年2月25日,星期天性格测评--MBTI我们与世界如何相互影响?我们自然注意到的信息类型输入我们如何作决定输出我们生活(做决定)以固定模式还是喜欢以自发形式生活(理解信息)信息行动处理E-IS-NT-FJ-P我们将自身能量引向何处?第25页,共46页,2024年2月25日,星期天荣格的MBTI性格理论从四个维度考察个人的偏好接受信息:Sensingvs.iNtuition感觉(S)/直觉(N)能量倾向:Extraversionvs.Introversion 外向(E)/内向(I)处理信息:Thinkingvs.Feeling 思考(T)/情感(F)行动方式:Judgingvs.Perceiving 判断(J)/知觉(P)第26页,共46页,2024年2月25日,星期天能量倾向:外向E内向I善于表达
自由的表达情绪和想法
听、说、想同时进行
朋友圈大
主动参与
大家
许多
广度-与他人相处精力充沛-喜欢成为注意的中心-行动、之后思考,喜欢边想边说出声-易于“读”和了解,随意的分享个人情况-说的多于听的-高度热情的社交-反应快,喜欢快节奏-重于广度而不是深度-独自度过时精力充沛-避免成为注意的焦点-在心中思考问题-更封闭,更愿意在经过挑选的小群体中分享个人的情况-听的比说的多-不把兴奋说出来-仔细考虑后,才有所反应-喜欢深度而不是广度第27页,共46页,2024年2月25日,星期天接受信息:感觉S直觉N明确、可测量
细节、细致
现实、现在
看到、听到、闻到
连续的
重复
享受现在
基于事实、经验⊕可发明、改革
⊕风格、方向
⊕革新、将来
⊕第六感
⊕任意的
⊕变化
⊕预测将来
⊕基于想象、灵感-相信确定和有型的东西-喜欢新想法-除非它们有实际意义-重视现实性和常情-喜欢使用和琢磨已知的技能-留心具体的和特殊的,进行细节描述-循序渐进的讲述有关情况-着眼于现实-相信灵感和判断-为了自己的利益,喜欢新思想和概念-重视想像力和独创力-喜欢学习新技能,但掌
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