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关于创建省级文明县城自查报告

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部门：______________________

日期：______年_____月_____日

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关于创建省级文明县城自查报告

一、领导重视

（一）建立了中共老龄委办支部书记、老龄办主任为组长，老龄办

副主任为副组长，综合股、行政审批股负责人为成员的领导小组，对单

位承担的创建工作内容进行了4次专题研究，4月份召开了创建工作动

员会，由副主任具体分管，领导小组设在综合股，明确专人负责创建具

体业务工作。

（二）责任落实到位

将创建工作任务分别分解到内设股室及老年活动服务指导中心，并

纳入各股室及下属事业单位工作目标考核，责任落实到人，制定了督查

制度和责任追究制度。积极配合创建工作，没有推诿扯皮现象。

二、创建氛围浓

（一）结合单位工作实际，充分利用墙报、板报、宣传栏、等载体，

在本单位内开设创建文明城市专栏，全年开专栏宣传12期。

（二）积极组织单位干部职工参与“学雷锋、树新风”、志愿服务、

精神文明等创建活动，开展了“学雷锋喜迎十八大惠老照相活动，惠及

全县数万老年人；积极开展本单位文明单位创建活动，争做文明人，做

文明事；成立了关爱老人志愿服务队，牵头组织开展“敬老月”活动，

积极服务全县老年人，县老龄办XX年8月被省人社厅、省老龄委评为

敬老爱老助老先进集体；牵头开展的第三轮创建省级敬老模范县活动，

县XX年9月被省政府认定为省敬老模范县。

（三）推选表彰了县老龄工作先进集体80个，先进个人60名，五

乐老人60名，县第二届“十大孝子”10名。并对创建活动中涌现出来

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的先进集体和个人的典型事迹进行了宣传、推广，开展了相关学习先进

活动。

（四）积极报送创建工作信息，全年报送24条，及时反映本单位

创建活动动态。

三、日常工作开展好

（一）将文明城市创建纳入重要议事日程，根据本单位与县委、县

政府签订的《创建省级文明城市责任书》中的工作任务和职责，逐条分

解到人予以落实，制定了全年工作计划，有方案、有活动、有经费保障，

任务完成好。

（二）深入开展县级文明单位创建活动，积极推出本单位精神文明

创建先进典型和先进经验。

（三）在单位股室之间积极开展创建文明科室、文明职工等创建活

动。

（四）积极参与县级组织举办的群众性文化活动，指导县老年体育

协会开展平四步比赛活动，在庆“七一”、喜迎十八大期间，组织职工

开展了唱红歌、蓝球、拨河、有规模的文体活动，有资料、有活动图片、

有信息、有总结。

（五）积极参与、支持扶贫济困、种绿护绿、无偿献血等社会公益

事业，开展多种形式的捐助活动，联系泥南乡平安村、北江村，领导到

基层开展调研5次，组织干部职工捐款24元，培训贫困户20人，单位

职工结对帮扶贫困户5户，帮助解决实际问题5件，帮助贫困学生10

人。完成了本单位义务献血任务。

四、创建成效

（一）学习型党组织建设：积极开展“四好”班子、学习型机关创

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建活动，各项管理制度健全规范并付诸实施，机关干职工能严格遵守工

作纪律，无迟到、早退现象；投诉、处理机制健全、处理到位。服务对

象对行政效能的满意率1%。

（二）思想道德建设：加强社会主义核心价值体系学习宣传，积极

开展以社会公德、职业道德、家庭美德和个人品德为主要内容的社会主

义道德教育；深入开展各种主题教育活动，积极组织“十大孝子”、老

龄工作先进个人的评选活动，重视和加强未成年人思想道德建设的宣传

和教育。

（三）卫生整治：每周组织对单位庭院进行卫生大扫除，做到楼院

外围环境卫生整洁，无小广告、牛皮癣等垃圾广告；干部职工工作期间

着装得体、用语文明、工作区域整洁有序；楼院美化、亮化、绿化率90%

以上；在节能