施工单位安全文明考核办法(公司制度).docVIP

施工单位安全文明考核办法(公司制度).doc

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施工单位平安、文明施工日、月考核方法

一、目的目标:

加强施工单位平安、文明施工意识,杜绝平安事故,提升在建工程树立良好的管理、形象、环境和精神面貌。

二、适用范围:

适用于公司开发的所有在建工程。

三、考核方法:

1、考核金比例

平安:占总造价1%,按当月完成产值等比例计算当月考核金;

文明施工:占总造价1%,按当月完成产值等比例计算当月考核金;

2、考核时间

每月30日前完成考核。

3、参加人员

建设单位工程部、工程部,监理单位,施工单位等相关人员。

4、考核金计算方法

按附件标准要求打分〔平安管理、平安施工各占50%〕,如得分到达85分及以上,该月考核金不扣除;如得分为60~85分,该月考核金扣除50%;如得分低于60分,该月考核金全部扣除。

5考核金发放

考核完成将结果报财务,每月10日前发放。

附件:

平安管理检查评分表

工程名称:检查时间:检查人:

序号

检查工程

扣分标准

应得

分数

扣减分数

实得分数

1

安全

生产

责任

未建立平安责任制的扣10分

各级各部门未执行责任制的扣4分

经济承包中无平安生产指标的扣10分

未制定各工种平安技术操作规程的扣10分

未按规定配备专〔兼〕职平安员的扣10分

管理人员责任制考核不合格的扣5分

10

2

目标

管理

未制定平安管理目标〔伤亡控制指标和平安达标、文明施工目标〕的扣10分

未进行平安责任目标分解的扣10分

无责任目标考核规定的扣8分

考核方法未落实或落实不好的扣5分

10

3

施工

组织

设计

施工组织设计中无平安措施,扣10分

施工组织设计未经审批,扣10分

专业性较强的工程,未单独编制专项平安施工组织设计,扣8分

平安措施不全面,扣4分

平安措施无针对性,扣6分

平安措施未落实,扣8分

10

4

分部〔分项〕工程平安技术交底

无书面平安技术交底扣10分

交底针对性不强扣4分/次

交底不全面扣4分/次

交底未履行签字手续扣2分/次

10

5

安全

检查

无定期平安检查制度扣5分

平安检查无记录扣5分/次

检查出事故隐患整改做不到定人、定时间、定措施

扣2分

对重大事故隐患整改通知书所列工程未如期完成扣5分/次

10

6

安全

教育

无平安教育制度扣10分

新入厂工人未进行三级平安教育扣10分

无具体平安教育内容扣6分

变换工种时未进行平安教育扣10分

每有一人不懂本工种平安技术操作规程扣2分

施工管理人员未按规定进行年度培训的扣5分

专职平安员未按规定进行年度培训考核或考核不合格的扣5分

10

小计

60

7

班前平安活动

未建立班前平安活动制度,扣10分

班前平安活动无记录,扣2分

10

8

特种作业持证上岗

一人未经培训从事特种作业,扣4分

一人未持操作证上岗,扣2分

10

9

工伤事故处理

工伤事故未按规定报告,扣5分

工伤事故未按事故调查分析规定处理,扣10分

未建立工伤事故档案,扣4分

10

10

平安标志

无现场平安标志布置总平面图,扣5分

现场未按平安标志总平面图设置平安标志的,扣5分

10

小计

40

检查工程合计

100

平安施工检查评分表

工程名称:检查时间:检查人:

序号

检查

工程

扣分标准

应得总分值

扣减分数

实得

分数

1

平安

标识

无现场平安标志布置总平面图,扣2分

15

0

施工主要入口、通道无平安警示标牌,缺一处扣2分

各种施工机具无平安超作规程,缺一处扣2分

各种工地内部管理制度未上墙公示,根据情况扣2分

平安标语配挂不齐,扣2分/项

2

平安

防护

不按规定佩戴平安帽,有一人扣2分

15

0

高空作业不按规定系平安带,扣2分/人

平安网外挂外观效果是否整齐、无漏洞、无破损,扣5分/处

基坑、阳台、楼梯、屋面、楼层临边无防护或防护不严,发现一处扣2分

脚手架内隔离封闭层防护不严,松动、破损,发现一处扣2分

靠近在建栋号10米内的加工车间顶棚无防溅隔离措施,扣5

预留洞口、电梯口、通道口无防护或防护不严,发现一处扣2分。

3

平安

通道

靠近在建栋号4米内的人或车行通道上方无平安防护棚,扣5

15

0

进入楼层通道未搭设平安防护棚,每处扣5分

进入楼层的平安通道两侧封闭不严,每处扣2分

进入楼层的平安通道顶棚无防溅隔离措施,扣5分

非平安通道入口处,平安网未封闭,发现一处扣2分

基坑无人员上下通道或通道不符合要求,扣5分/

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