2023最新国开补修课《管理心理学#》形考任务1-4答案(陕西).pdfVIP

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  • 2024-04-16 发布于中国
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2023最新国开补修课《管理心理学#》形考任务1-4答案(陕西).pdf

1.将人视为自私自利、好逸恶劳的是哪一种假设?()

A.经济人

B.社会人

C.自我实现人

D.复杂人

正确答案:A

2.双因素理论的提出者是()。

A.马斯洛

B.赫兹伯格

C.麦克利兰

D.波特

正确答案:B

3.某公司年终进行奖励时,发给受奖员工每人一台电风扇,结果许多员工很不满意,认为公

司花钱给他们买了个没用又占地方的东西。造成这种现象的原因是()。

A.公司没有做到奖罚分明

B.奖励不够及时

C.公司没有做到奖人所需、形式多变

D.员工太挑剔

正确答案:C

4.由组织正式文件明文规定的、群体成员有固定的编制,有规定的权利和义务,有明确的职

责和分工的群体属于()。

A.非正式群体

B.正式群体

C.小群体

D.参照群体

正确答案:B

5.首先表现为团队精神,体现对群体归属感的是()

A.角色

B.规范

C.地位

D.凝聚力

正确答案:D

6.对下属采取信任的态度,并与他们共同制定计划、设置目标、改进和检查工作,这种领导

风格属于什么类型?

A.专权独裁式

B.温和独裁式

C.协商式

D.参与式

正确答案:D

7.如果你是一个公司的总经理,当你发现公司中存在许多小团体时,如果你采用民主的作风,

那么你的态度是()。

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