培训计划分解表.pptxVIP

培训计划分解表;目录;01;;培训计划的重要性;;;实施培训;总结;02;;外部培训需求;通过问卷调查了解员工培训需求;;总结;03;;培训目标的设定原则;培训目标的设定步骤;;04;培训内容的确定;;培训内容设计原则;;培训内容设计方法;提高实际应用能力;05;;培训方式的分类;培训方式的选择方法;培训方式的效果评估;;培训方式的选择标准;06;确保所有员工了解培训内容和安排;培训计划执行中的问题和解决方法;;;07;培训计划总结的重要性;培训计划总结方法;分析培训目标是否达成;;;08;培训计划是组织与员工共同成长的桥梁;优化培训计划的重要性;谢谢观看！祝愿您的培训计划取得成功！;