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车间员工的培训方案;目录;01;简介;包括公司所有产品的特点和用途;;实战演练;;结业证书是对员工学习成果的认可;总结;02;;岗位需求分析;;把握市场需求;;实例分析;总结;03;制定培训目标;根据员工需求和实际情况确定培训内容;;制定培训计划;;培训预算;总结;04;;培训监管;;收集员工反馈评价;培训记录管理;培训效果评估;总结;05;培训成果应用;;;培训成果评估;;总结;06;培训战略规划;;培训文化建设;培训评估体系;;;持续改进和创新;07;;根据员工的岗位特点和职责进行的专业培训;员工培训带来的益处;;
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