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2024年劳动关系协调员(高级工)资格认证考试题库(重点300题)
一、单选题
1.根据《劳动人事争议仲裁办案规则》,对裁决书中的文字、计算错误或者仲裁庭已经裁决但在裁决书中遗漏的事项,仲裁庭应当及时制作()予以补正并送达当事人。
A、调解书
B、裁决书
C、判决书
D、决定书
答案:D
2.以下属于劳动合同必备条款的是()。
A、劳动报酬
B、试用期
C、保守商业秘密
D、福利待遇
答案:A
3.下列不属于工资的是()。
A、加班工资
B、计时工资
C、福利费用
D、津贴
答案:C
4.下列关于劳动合同解除的做法中,正确的是()。
A、公司由于经济效益不佳,决
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