领导能力测试(人机对话版)100题高分策略、题目及答案1 .pdfVIP

领导能力测试(人机对话版)100题高分策略、题目及答案1 .pdf

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二、测试案例所涉及到的主要原理

一、科学发展观。第一要义是发展,核心是以人为本,基本要求是全面协调可持续发展,

根本方法是统筹兼顾。涉及到九个统筹,产业结构战略性调整和优化升级,政府体制改革,

两型社会建设和法治社会建设等。

二、公共危机管理。请参考中国公选王“精彩视频”版块之“公共危机讲座”或领导干

部学习培训教材之《公共危机管理》(人民出版社、党建读物出版社)。

三、公共政策制定和决策。

四、领导艺术。主要包括领导调整、决策、用人、协调、授权、监管等。包括领导自身

素质建设【主要是科学判断形势能力、依法行政能力、应对媒体能力、驾驭复杂局面能力、

领导经济工作的能力】。

五、依法行政。

1、依法治国、依法行政的观念要强。

2、具体工作中坚持依法行政的原则:职权决定原则、法律保留原则、法律优先原则、行

为依法原则、职权与职责统一原则。

三、应试原则和技巧

一、应试十大原则

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1、坚持立党为公、执政为民的价值取向和执政理念的原则。即答题时心里时刻要以民本

思想为指导。群众利益高于一切,促进人的全面发展。

2、坚持发展是第一要务的原则。无论案例题中的矛盾怎样复杂,不能因噎废食、误了发

展大事。

3、坚持决策的科学化、民主化、法制化原则。案例中会出现若干两难选择,但科学执政、

民主执政、依法执政是不能动摇的。特别是贯彻落实民主集中制。

4、坚持群众利益至上的原则。共产党一切工作的出发点和落脚点都是为了造福于民,决

不能使领导行为、政府行为或执法行为个人化、部门化,从而损害群众的利益、损坏党和政

府的形象。

5、坚持原则性与灵活性相结合的原则。案例题都是将现实操作中的实例搬上试卷,一定

要注重原则性与灵活性相结合、更加注重灵活性。即原则中有灵活性,既讲原则性也讲“人

情味”。

6、坚持对上负责和对下负责的原则。我们对上负责和对下负责是一致的、统一的。

7、坚持严格自律与处好关系的原则。既要廉洁自律又要促进工作,既要干事更要干净。

创造和谐、廉洁的工作和生活环境。

8、坚持民主集中制原则。

9、坚持维护社会团结稳定原则。

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