《国有企业行政管理人员绩效管理研究》5800字.docxVIP

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2024-04-27 发布于湖北
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国有企业行政管理人员绩效管理研究

摘要

行政管理关系着企业生存与发展，是企业核心竞争力的重要来源与竞争基础。当前随着我国社会市场转型，及全球经济一体化的不断推进，要想在新的市场竞争中赢得更好突破，只有不断通过加强调整、优化现有的行政管理制度，企业才能较好迎接新的挑战。基于这种前提，本文将以A公司当前企业行政管理为分析依据，根据其行政管理现状找出行政管理现存问题的原因，并针对A公司实际发展情况，提出具体的改进措施，以期对公司今后发展提供些许帮助，并为其他类型企业提供一个参考方向，帮助其通过提高企业内部行政管理水平，从而促进企业可持续发展，为推动我国市场经