- 1、本文档共26页,可阅读全部内容。
- 2、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
- 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
大学新教师岗前培训方案
汇报人:XXX
2024-01-10
培训目标
培训内容
培训方式与安排
培训效果评估
培训总结与反馈
contents
目
录
01
培训目标
能够根据学科特点和学生需求,制定合理的教学计划和课程大纲。
掌握课程设计
提升课堂管理能力
增强教学评估能力
有效地组织课堂,激发学生的学习兴趣和参与度。
能够科学地评价学生的学习效果,及时调整教学方法和策略。
03
02
01
提高教学能力
运用多媒体、网络等现代教育技术,提高教学效果。
掌握现代教育技术
能够引导学生主动思考,培养其创新思维和解决问题的能力。
掌握启发式教学
结合学科特点,组织学生进行实践活动,提高其动手能力和实践水平。
掌握实践教学
掌握教学方法和技巧
熟悉学校规章制度和文化
了解学校管理规定
熟悉学校的各项管理规定,遵守学校纪律,维护学校秩序。
了解学校文化
了解学校的核心价值观、历史传统和文化氛围,融入学校文化。
了解学术道德与规范
掌握学术研究的基本规范和道德要求,树立良好的学术风气。
02
培训内容
介绍高等教育的特点、发展历程和趋势,以及大学教育的目的和意义。
高等教育学理论
讲解学习理论、心理发展理论、学习动机理论等,帮助新教师更好地理解学生心理和学习过程。
教育心理学理论
分析教育与社会的关系,教育制度与政策,以及教育公平与质量等问题。
教育社会学理论
教学理论
教学方法
讲解传统讲授法、讨论法、案例分析法等教学方法的特点和使用场景,以及如何根据不同课程和学生特点选择合适的教学方法。
课程设计
介绍如何根据学生需求和教学目标进行课程设计,包括教学内容的选择、组织与呈现等。
教学评价与反思
介绍教学评价的方法和标准,如何收集和分析教学反馈,以及如何进行教学反思和改进。
教学方法和技巧
学术道德与规范
讲解学术诚信、学术不端行为及其处理方式,以及学术评价与学术批评的标准和规范。
学校文化
介绍学校的办学理念、发展历程和特色,以及学校的传统和价值观,帮助新教师更好地融入学校文化。
学校管理规定
介绍学校的教学管理、学生管理、科研管理等方面的规定,以及学校的行政架构和办事流程。
学校规章制度和文化
03
学术不端行为的识别与处理
介绍学术不端行为的类型和特点,以及如何识别和应对学术不端行为。
01
学术道德基本原则
介绍学术诚信、公正、尊重知识产权等学术道德基本原则。
02
学术规范要求
讲解学术研究的基本规范,包括学术引文、学术引用、学术评价等方面的要求。
学术道德和规范
03
培训方式与安排
1
2
3
通过在线平台学习教育学、心理学、课程设计等相关理论课程,掌握教育教学的基本原理和方法。
理论课程
邀请教育领域的专家和优秀教师进行在线讲座,分享教学经验和教育理念,拓宽新教师的视野。
在线讲座
在线学习过程中,鼓励新教师参与讨论,与其他学员交流心得,共同探讨教育问题。
互动讨论
线上学习
组织新教师参观优秀学校,了解其教学管理和课程实施情况,学习借鉴先进经验。
实地考察
提供教学模拟平台,让新教师在模拟课堂环境中进行实践教学,提高教学技能。
模拟教学
安排新教师观摩优秀教师的教学过程,并参与评课议课,深入了解实际教学情况。
观摩学习
线下实践
分组讨论
将新教师分成小组,围绕教育主题进行讨论,分享各自的教学理念和教学方法。
经验分享
鼓励新教师分享自己的学习心得和教学经验,促进相互学习和共同成长。
互动交流
提供机会让新教师与其他学员进行互动交流,共同探讨教育问题,拓展思路。
小组讨论与分享
为期一个月,分为线上学习和线下实践两个阶段。线上学习阶段为两周,线下实践阶段为两周。
培训时间
每年举办一次岗前培训,确保新教师能够及时了解最新的教育教学理念和方法。
培训周期
培训时间与周期
04
培训效果评估
新教师在培训前可能缺乏教学经验,对教学方法和技巧掌握不够熟练。
通过培训,新教师能够掌握基本的教学方法和技巧,能够更好地应对课堂教学。
培训前后教学能力的对比
培训后教学能力
培训前教学能力
教学方法和技巧的掌握
培训后,新教师应该能够掌握多种教学方法和技巧,包括课堂管理、学生互动、教学演示等。
实际应用能力
新教师需要在实际教学中应用所学的知识和技能,以更好地提高教学质量。
培训后教学方法和技巧的掌握程度
学校规章制度的了解
新教师需要了解学校的规章制度,包括教学管理、学生管理、科研管理等方面的规定。
学校文化的融入
新教师还应该了解并融入学校的文化,这对于他们更好地适应学校环境、提高工作积极性非常重要。
学校规章制度和文化的熟悉程度
新教师需要了解学术道德和规范,明确学术不端行为的定义和后果。
学术道德意识
在研究和教学中,新教师应严格遵守学术道德规范,树立良好的学术风气。
遵守学术道德规范
学术道德和规范的遵守情况
您可能关注的文档
最近下载
- 翼状胬肉的护理查房-PPT.ppt
- 2022年应急管理工作应知应会知识竞赛题库(含答案).pdf
- 全民微信时代增进了VS减弱了人与人之间的交流辩论赛 正方辩词一辩、二辩、三辩、四辩发言稿.docx
- 超星网课尔雅《人人学点营销学》尔雅答案2022章节测试答案.docx
- 2019CSP-J NOIP普及组初赛C++试卷.pdf VIP
- 2024年《城镇燃气管理条例题库》考试题库(含答案).pdf VIP
- 最新浙教版八年级上册劳动技术 项目三 任务二《打蛋器的制作》课件(课件).pptx
- 纪律意识方面存在不足及措施4篇.pdf
- 消防安全教育PPT课件.pptx VIP
- 《新中国成立75周年》全文课件.ppt VIP
文档评论(0)