办案审讯员培训课件模板.pptxVIP

办案审讯员培训课件模板

目录审讯工作概述审讯前准备工作审讯技巧与方法应对不同类型被审讯人员策略突破被审讯人员心理防线方法审讯中注意事项与禁忌总结回顾与展望未来

01审讯工作概述Part

审讯定义与目的审讯是指公安机关、人民检察院、人民法院等司法机关对犯罪嫌疑人、被告人进行的讯问活动，以查明案件事实真相。审讯定义通过审讯，获取犯罪嫌疑人的供述和辩解，收集证据，查明案件事实，为公正、准确地处理案件提供重要依据。审讯目的

010405060302审讯员角色：审讯员是司法机关中负责进行审讯工作的专业人员，需要具备高度的法律素养和审讯技能。审讯员职责依法进行审讯，保障犯罪嫌疑人的合法权益；认真听取犯罪嫌疑人的供述和辩解，做好笔录工作；对犯罪嫌疑人进行心理疏导和法制教育；严格遵守保密规定，不得泄露案情和审讯情况。审讯员角色与职责

审讯工作重要性维护社会公正审讯是司法机关查明案件事实、打击犯罪的重要手段，对于维护社会公正具有重要意义。预防犯罪通过审讯，可以深入了解犯罪嫌疑人的心理、动机和作案手段，为预防类似犯罪提供重要参考。保障人权在审讯过程中，依法保障犯罪嫌疑人的合法权益，是尊重和保障人权的重要体现。促进法治建设规范的审讯工作有助于推动法治建设，提高司法公信力。

02审讯前准备工作Part

认真阅读案卷材料，了解案件基本情况，包括案件性质、涉案人员、犯罪事实等。查阅案卷材料分析案情了解涉案人员情况对案件进行深入分析，明确案件的重点、难点和疑点，为制定审讯计划提供依据。掌握涉案人员的基本信息、社会背景、家庭情况、前科劣迹等，以便在审讯中更好地应对。030201了解案情及背景

熟悉相关法律法规学习相关法律法规认真学习和掌握与案件相关的法律法规，确保在审讯中正确适用法律。了解司法解释和指导案例熟悉相关司法解释和指导案例，以便在审讯中准确理解和适用法律规定。掌握证据规则和证明标准了解刑事案件的证据规则和证明标准，确保在审讯中正确收集、固定和运用证据。

根据案情分析，明确审讯的目标和任务，制定切实可行的审讯计划。明确审讯目标针对不同涉案人员和案情特点，制定相应的审讯策略，包括突破口的选择、讯问方式的运用等。制定审讯策略预测可能出现的突发情况，制定相应的应对方案，确保审讯工作顺利进行。准备应对方案制定审讯计划与策略

03审讯技巧与方法Part

有效沟通技巧倾听技巧积极倾听被审讯人的陈述，不打断、不质疑，给予充分表达空间。表达清晰使用简单明了的语言，避免专业术语和复杂词汇，确保信息准确传达。非语言沟通注意肢体语言、面部表情和声音语调，与被审讯人建立信任关系。

STEP01STEP02STEP03提问与引导技巧开放式提问使用封闭式问题确认关键信息，缩小讨论范围。封闭式提问逐步深入从一般性问题入手，逐渐深入到核心问题，保持逻辑连贯。使用开放式问题引导被审讯人自由陈述，获取更多信息。

注意观察被审讯人的微表情、肢体语言等细节，捕捉潜在信息。观察细节及时、准确地记录被审讯人的陈述和关键信息，便于后续分析和整理。记录关键信息在观察和记录过程中保持客观中立的态度，不加入个人主观判断。保持客观观察与记录方法

04应对不同类型被审讯人员策略Part

紧张、焦虑、不安，对审讯程序不了解，可能存在抵触情绪。心理特点建立信任关系，缓解紧张情绪，详细解释审讯程序，给予充分表达自己意见的机会。应对策略初次被审讯人员心理特点及应对策略

对审讯程序较为熟悉，可能存在侥幸心理或抵触情绪，有一定的反审讯经验。打破其心理防线，利用矛盾点进行突破，改变审讯策略和环境，防止其产生应对惯性。多次被审讯人员心理特点及应对策略应对策略心理特点

具有特殊身份、地位或背景，可能存在特权思想或自我保护意识。心理特点充分了解其背景和特点，制定针对性审讯策略，利用法律和政策进行攻心战，消除其特权思想。同时，要注意保护其合法权益和尊严。应对策略特殊类型被审讯人员心理特点及应对策略

05突破被审讯人员心理防线方法Part

倾听与理解耐心倾听被审讯人员的陈述，理解其情感和立场，建立共鸣。尊重被审讯人员以平等、尊重的态度对待被审讯人员，避免使用侮辱性或攻击性语言。展示诚意通过表达对被审讯人员处境的同情和理解，展示审讯员的诚意和善意，降低其心理防线。建立信任关系，消除抵触情绪

揭示矛盾指出被审讯人员陈述中的矛盾之处，让其感到不安和焦虑。制造心理压力通过提问、质疑等方式，让被审讯人员感到压力，迫使其面对现实。利用沉默在适当的时候保持沉默，让被审讯人员在沉默中感受到压力，促使其主动开口。利用矛盾心理，制造心理压力

03引导反思通过出示证据，引导被审讯人员反思自己的行为和立场，促使其改变态度。01选择时机在审讯过程中选择合适的时机出示证据，以打破被审讯人员的心理防线。02出示关键证据出示与被审讯人