员工行为准则(9篇).pdf

员工行为准则（9篇）

员工行为准则篇1

一、形象礼仪规范

注重仪容仪表和言行举止，语言礼貌，行为端庄，着装整

洁，大方得体，以良好的精神面貌，树立和维护企业形象。

二、职业道德规范

公司倡导诚实、自律、守法、诚信、敬业的职业道德，我们的

一切工作行为都应以维护公司利益和对社会负责为目的。

三、工作行为规范

公司鼓励员工在工作中带头，遵守流程规范，善于总结，不

断改进，不断创新，注重工作质量；对任务反应迅速，及时汇

报；同事间有效沟通，团结合作。

四、团队关系规范

我们提倡一起工作的团队精神。团队和团队成员要互相尊

重，互相支持，互相包容，互相信任。只有团队的成功才能带

来个人的成功。

五、与利益相关方行为规范

诚信、合作、友好协商、和谐共赢是我们的目标。

六、日常行为规范

公司倡导员工养成礼貌、友善、节俭、遵守规则和秩序的良

好生活习惯，不断提高个人素质。

七、安全行为规范

增加自我防范意识，增强安全意识，确保员工人身安全和公

司财产安全，共同做好各项安全保卫工作。

员工素质是企业之魂，每一名职工的一言一行、一点一滴

无不折射出个人的修养，无不展示着企业的形象。舜宇作为我

们共同的家，那里的花草树木，公物设施，优美环境都需要你

我共同参与、维护和监督，让我们进取行动起来，从我做起、

从此刻做起，告别不良陋习，争做礼貌职工，建成更加团结、

和谐、奋进的xx之家。

员工行为准则篇2

第一，在公司，要遵守公司的规章制度，服从上级的指挥。

二、上下班时，必须谨记打考勤卡，不得代打。

三、严格遵守工作时间，不迟到，不早退。到了下班时间，

一定要收拾好自己的东西下班。

四、工作期间应认真工作，不允许串岗聊天和在工作区内

大声喧哗，不得妨碍他人开展业务工作，不得擅自离开工作岗

位，不可阅读与工作业务无关的书报杂志。

五、工作中，不要打业务电话，接听非业务电话时尽量缩短

时间。

六、必须履行对公司机密、业务上的重要信息的保密义

务，不得将公司业务及营销信息泄露给他人。不打听，不传播

与本人无关的，不该打听不该传播的事项。

7.公司材料、设备、器材不得用于个人使用，如需取出需经

批准。

八、与工作无关的私物不得随意带入公司，工作场地非经

许可不得进行各类娱乐活动。

九、员工借用的工具和物品必须妥善保管，不得随意拆卸或

改装。如果有故障，必须及时向上级汇报。

十、无操作资格者不得操作公司的有关设备、器具等。

十一、客人来访原则上应有预约，并在指定场所接待。非

工作人员不经许可不得进入工作场所。

十二、公司员工间及对公司外的人员，必须礼貌待人，礼

貌用语，不讲粗话、脏话。同事之间要和睦相处，互相团结、

帮忙。

十三、公司员工上班必须佩戴胸卡，如有遗失，应尽快申请

补发。

十四、员工应按体现良好精神面貌的原则着装。男性工作人

员应保持整洁，禁止穿拖鞋、背心和运动裤。女员工着装要得

体，不要浓妆艳抹，不允许单独穿吊带衫和凉拖鞋。

十五、随时注意坚持周边环境卫生清洁，不随地吐痰、不

乱扔纸屑烟蒂、不乱涂乱画。雨具、雨鞋一律放置在规定存放

处。

十六、除在指定的地点和时间外，不准吃喝和吸烟。

十七、节俭用水、用电、办公用品。安全用电，爱护灯

管、插座、开关等电路设施。不准私自拆除、搬移和乱拉线

路。若有损坏，须通知总务处进行更换、修理。

十八、必须遵守用火规则（下班前关掉煤气、清理烟缸、

切断电源）

十九、所有设备、器具等。必须坚持正常和安全的运行状

态。

二十、发生传染病立即报告。

员工行为准则篇3

一、我们倡导进取的心态

作为某公司采购供应中心的一员，我们不仅仅能为在一个

成功的企业工作而庆幸，且能为一个高素质、高道德风范的团

队而自豪，并为此庄严承诺我们的道德行为准则：

1、我们严守法律法规。

2、我们对公司忠诚。

3、我们为人诚实正直。

4.我们互相尊重，互相理解，互相包容。

5、我们团结互助。

二、我们拒绝不道德及违法行为

我们拒绝在职期间存在以下不道德行为或违法行为：

1.我们拒绝允许管理者为其亲信在公司的工