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时间：2021年x月x日

书山有路勤为径，学海无涯苦作舟

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培训行业基本知识

上海时代光华教育发展有限公司

2007年

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时间：2021年x月x日

书山有路勤为径，学海无涯苦作舟

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目录

一、前言：把学习力打造成企业的核心竞争力 -3-

1.引子 -3-

2.生存与竞争哲学 -3-

3.进步与提高 -3-

4.未来的竞争 -3-

二、企业培训与HR其他分支的关系 -4-

1.培训与HR其它几个分支的关系 -4-

2.HR各模块关系图 -4-

三、企业为什么要培训?(培训的价值探讨) -5-

1.从企业、员工、HR、管理者、股东 -5-

四、培训的冰山模型 -6-

1.态度、知识(方法)、技能(行为)、业绩 -6-

2.行为熟练与有效程度 -6-

3.前天、昨天、今天、明天、后天 -6-

五、培训什么?(培训的内容规划) -7-

1.培训内容规划原则： -7-

2.培训基本内容层次规划 -7-

3.课程体系设置(参考) -8-

六、培训要素分析与培训流程?(培训组织) -9-

1.培训基本流程 -9-

2.培训需求调查 -9-

3.培训方式列举 -9-

4.培训计划 -10-

5.评估与选择供应商 -10-

6.培训的组织实施 -10-

7.效果评估与跟踪 -10-

七、培训面临的普遍的问题与期望?(培训解决方案) -11-

1.当前培训面临的问题分析 -11-

2.企业眼中一个完美的培训解决方案要考虑的几个要素 -11-

3.培训手段方式综合比较得分 -12-

4.培训解决方案建议 -12-

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一、前言：把学习力打造成企业的核心竞争力

1.引子

狮子和羚羊的家教

每天，当太阳升起来的时候，非洲大草原上的动物们就开始奔跑了。?狮子妈妈在教育自己的孩子：“孩子，你必须跑得再快一点，再快一点，你要是跑不过最慢的羚羊，你就会活活地饿死。”±在另外一个场地上，羚羊妈妈也在教育自己的孩子：“孩子，你必须跑得再快一点，再快一点，如果你不能比跑得最快的狮子还要快，那你就肯定会被他们吃掉。”±

记住你跑得快，别人跑得更快。

2.生存与竞争哲学

这个世界不是你落伍了，而是你别人慢了一步--记住你跑的快，别人跑的更快

3.进步与提高

(1)信息爆炸与知识跟新

(2)终生学习与终身学习

(3)学历教育与职业教育

(4)个人行为与企业行为

4.未来的竞争

不是学历的竞争,而是能力的竞争;

不是一个人与另一个人能力的竞争,而是一个团队与另一个团队群体能力的竞争。

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上岗培训开发企业目标人力资源发展培训岗位变动考核组织机构薪

上岗

培训开发

企业

目标

人力资源发展

培训

岗位变动考

核

组织

机构

薪酬福利

合同续签

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二、企业培训与HR其他分支的关系

1.培训与HR其它几个分支的关系

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