幼儿园中秋节教师工会活动方案.pptx

幼儿园中秋节教师工会活动方案

汇报人：XXX

2024-01-09

CONTENTS

活动主题

活动内容

活动安排

活动预算

活动宣传与组织

活动效果评估与总结

活动主题

01

中秋节源于古代对月亮的祭祀，随着时间的演变，逐渐演变成今天的传统节日。

中秋节的起源

中秋节象征着团圆和丰收，是家庭团聚、感恩自然的时刻，也是传承和弘扬中华文化的载体。

中秋节的意义

中秋节的起源与意义

通过中秋节活动，让孩子们了解传统节日的文化内涵，体验中秋节的氛围，促进孩子们的身心发展。

中秋节活动有助于培养孩子们的民族自豪感和文化自信心，同时也能增强孩子们的社交能力和团队协作精神。

幼儿园中秋节活动的目的和意义

活动意义

活动目的

活动内容

02

亲子游戏

猜灯谜：准备一些与中秋节相关的灯谜，让家长和孩子一起猜，增加亲子间的互动和乐趣。

亲子游戏

中秋月饼DIY：让家长和孩子一起动手制作月饼，培养孩子的动手能力和创造力，同时也能增进亲子关系。

亲子互动游戏

中秋节主题手工制作

制作中秋节相关的手工艺品，如灯笼、剪纸等，让孩子在制作过程中了解中秋节的文化和传统。

中秋节主题手工制作

制作月饼：让孩子们自己动手制作月饼，体验中秋节的传统习俗，同时也能培养孩子的动手能力和创造力。

中秋节主题手工制作

讲述中秋节的故事和传说，如嫦娥奔月、吴刚伐桂等，让孩子了解中秋节的起源和意义。

中秋节主题故事会

朗诵中秋节相关的诗词和文学作品，让孩子感受中秋节的文学魅力。

中秋节主题故事会

中秋节主题故事会

活动安排

03

中秋节当天上午9点至下午4点

时间

幼儿园内及周边公园

地点

活动时间与地点

幼儿园全体教师

部分家长代表

幼儿园管理层

活动参与人员

00-9：30：签到与欢迎致辞

30-10：30：中秋文化讲座，介绍中秋节的起源、习俗和传统活动

30-11：00：互动游戏环节，增进教师之间的互动与合作

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10

活动流程安排

00-12：00：DIY月饼制作，教师与家长共同参与，体验中秋节的传统文化

00-13：30：午餐时间，享用幼儿园提供的丰盛午餐

30-14：30：户外拓展活动，组织团队游戏和健身运动，增强教师身体素质

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13

活动流程安排

活动流程安排

14

30-15：00：茶话会，分享教师工作心得和生活故事，增进彼此了解与情感交流

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00-16：00：总结与合影留念，对本次活动进行总结评价，并合影留念

活动预算

04

预算来源

幼儿园经费拨款

家长自愿捐赠

预算来源与使用

社会赞助

预算使用

活动场地布置：用于购买装饰物品、灯笼、彩旗等。

预算来源与使用

为孩子们准备的表演道具，如服装、乐器等。

提供月饼、水果、茶点等。

为参与活动的老师和家长准备的礼品。

节目道具

食品与饮料

活动礼品

预算来源与使用

装饰物品费用：XXX元

灯笼和彩旗费用：XXX元

预算明细

表演服装费用：XXX元

乐器费用：XXX元

预算明细

月饼费用：XXX元

水果费用：XXX元

预算明细

01

02

预算明细

饮料费用：XXX元

茶点费用：XXX元

教师礼品费用：XXX元

家长礼品费用：XXX元

预算明细

活动宣传与组织

05

宣传方式与内容

设计精美的中秋节海报，张贴在幼儿园内外显眼位置，吸引教师关注。

制作海报

利用幼儿园官方微信公众号、微信群等社交媒体平台，发布活动信息，提醒教师参与。

社交媒体推广

口口相传：鼓励教师之间相互转告，扩大活动知名度。

宣传方式与内容

宣传方式与内容

中秋节文化背景

介绍中秋节的起源、习俗和象征意义，提高教师对传统文化的认识。

活动目的与意义

强调通过此次活动增进教师之间的交流与合作，提高团队凝聚力。

活动时间、地点与流程

清晰告知活动的时间安排、地点选择以及具体的流程安排。

将活动筹备工作细化，分配给不同负责人，确保各项工作有序进行。

分工明确

责任人

协调与沟通

指定具体人员负责各项任务，明确职责，确保活动顺利进行。

加强各负责人之间的沟通与协作，及时解决问题，确保活动筹备工作高效完成。

03

02

01

组织分工与责任人

活动效果评估与总结

06

统计参与活动的教师人数，了解活动的覆盖面和参与度。

通过问卷调查或访谈，了解教师对活动的满意度和评价。

根据活动目标，评估活动是否达到预期效果，如团队协作能力、教师凝聚力等。

收集教师对活动的意见和建议，作为改进的依据。

参与度评估

满意度评估

活动效果评估

反馈意见收集

评估方式与标准

根据评估结果，总结活动的优点和不足，分析原因并提出改进措施。

对教师提出的意见和建议进行整理和回应，对于合理的建议予以采纳和实施。

对在活动中表现突出的教师进行表彰和奖励，激励更多的教师积极参与。

将活动中成功的经验和做法进行总结和推广，为今后的活动提供借鉴和参考。

总结活动