培训前调查方案.pptx

培训前调查方案

CATALOGUE

目录

调查目的与背景

调查内容与方法

受训人员分析与评估

培训资源准备与安排

调查结果呈现与解读

方案实施与跟进

01

调查目的与背景

受训人员的基本情况

通过调查了解受训人员的年龄、性别、学历、工作经验等基本情况，以便更好地制定培训计划和课程。

通过调查了解所在行业的发展趋势和未来发展方向，以便更好地制定培训计划和课程，使培训内容更加符合行业发展的要求。

行业发展趋势

了解企业当前的经营状况、市场地位、竞争对手等情况，以便更好地分析企业存在的问题和挑战，制定相应的培训计划和课程。

企业现状和竞争态势

了解企业的文化和价值观，以便更好地制定符合企业文化的培训