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门卫临时聘用合同

在公司/组织需要短期内增加门卫人员以应对特殊情况或活动时,为确保安全和秩序,临时聘用门卫人员是一种常见的解决方案。本合同旨在明确双方权利、义务和责任,保障聘用期间的顺利进行。

1.双方信息

雇主信息:

公司/组织名称:[雇主公司/组织名称]

地址:[公司/组织地址]

联系人:[联系人姓名]

联系方式:[联系方式]

雇员信息:

姓名:[雇员姓名]

住址:[雇员住址]

联系方式:[雇员联系方式]

身份证号码:[雇员身份证号码]

2.聘用期限

本合同自[起始日期]起生效,至[终止日期]止。双方同意在合同期限内履行本合同规定的义务。

3.工作内容

雇员应按照公司/组织的安排,负责以下工作:

对进出公司/组织的人员、车辆进行检查和登记;

维护公司/组织的安全和秩序;

配合公司/组织的安保措施,并按要求进行操作。

4.工作时间及地点

工作时间:每日从[开始时间]至[结束时间],每周工作[工作天数]天,共计[工作小时数]小时。

工作地点:[工作地点]

5.报酬及支付方式

雇员将获得每小时[工资金额]的报酬,工资将于每月[发放日期]发放至雇员指定的银行账户。

6.工作条件

雇员应遵守公司/组织的各项规章制度,服从安排,认真履行职责;

雇员应保守公司/组织的商业秘密,不得擅自泄露;

如因个人原因无法按时履行工作,应提前[提前通知时间]通知雇主;

公司/组织有权根据实际情况对工作时间和工作地点进行调整。

7.保险及责任

公司/组织将为雇员购买工作意外险,保障雇员在工作期间的安全;

在工作期间,如因雇员过失或疏忽导致公司/组织或他人财产损失,雇员应承担相应责任。

8.终止合同

本合同期满时自动终止,双方可协商续签。双方一方违反合同约定,另一方有权提前通知解除合同。

9.法律适用及争议解决

本合同受[国家/地区]法律管辖。因本合同引起的一切争议,双方应友好协商解决;协商不成的,提交[仲裁机构]仲裁。

10.其他

本合同一式两份,雇主和雇员各持一份,具有同等法律效力。

11.签署

雇主签名:____________________日期:_____________

雇员签名:____________________日期:_____________

本合同于[签署日期]签订,并自[起始日期]生效。

第二篇范文:第三方主体+甲方权益主导

在公司/组织需要短期内增加门卫人员以应对特殊情况或活动时,为确保安全和秩序,临时聘用门卫人员是一种常见的解决方案。本合同旨在明确双方权利、义务和责任,保障聘用期间的顺利进行。

1.双方信息

雇主信息:

公司/组织名称:[雇主公司/组织名称]

地址:[公司/组织地址]

联系人:[联系人姓名]

联系方式:[联系方式]

雇员信息:

姓名:[雇员姓名]

住址:[雇员住址]

联系方式:[雇员联系方式]

身份证号码:[雇员身份证号码]

第三方信息:

名称:[第三方公司/组织名称]

地址:[第三方公司/组织地址]

联系人:[第三方联系人姓名]

联系方式:[第三方联系方式]

2.聘用期限

本合同自[起始日期]起生效,至[终止日期]止。双方同意在合同期限内履行本合同规定的义务。

3.工作内容

雇员应按照公司/组织的安排,负责以下工作:

对进出公司/组织的人员、车辆进行检查和登记;

维护公司/组织的安全和秩序;

配合公司/组织的安保措施,并按要求进行操作。

4.工作时间及地点

工作时间:每日从[开始时间]至[结束时间],每周工作[工作天数]天,共计[工作小时数]小时。

工作地点:[工作地点]

5.报酬及支付方式

雇员将获得每小时[工资金额]的报酬,工资将于每月[发放日期]发放至雇员指定的银行账户。

6.工作条件

雇员应遵守公司/组织的各项规章制度,服从安排,认真履行职责;

雇员应保守公司/组织的商业秘密,不得擅自泄露;

如因个人原因无法按时履行工作,应提前[提前通知时间]通知雇主;

公司/组织有权根据实际情况对工作时间和工作地点进行调整。

7.保险及责任

公司/组织将为雇员购买工作意外险,保障雇员在工作期间的安全;

在工作期间,如因雇员过失或疏忽导致公司/组织或他人财产损失,雇员应承担相应责任。

8.终止合同

本合同期满时自动终止,双方可协商续签。双方一方违反合同约定,另一方有权提前通知解除合同。

9.法律适用及争议解决

本合同受[国家/地区]法律管辖。因本合同引起的一切争议,双方应友好协商解决;协商不成的,提交[仲裁机构]仲裁。

10.其他

本合同一式两份,雇主和雇员各持一份,具有同等法律效力。

11.签署

雇主签名:____________________日期:_____________

雇员签名:____________________日期:_____________

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