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湖北省事业单位工作人员聘用合同书
甲方(聘用单位):____________________
地址:____________________
联系电话:____________________
联系人:____________________
乙方(工作人员):____________________
身份证号:____________________
住址:____________________
联系电话:____________________
根据《中华人民共和国劳动法》、《湖北省事业单位人员聘用制度管理暂行办法》等法律法规,甲乙双方经平等自愿、协商一致,同意签订本聘用合同。
第一条聘用岗位
甲方聘用乙方从事____________________岗位工作。
乙方应按照甲方规定的岗位职责和要求,认真履行工作职责,完成工作任务。
第二条聘用期限
本聘用合同期限为________年,自____年__月__日起至____年__月__日止。
聘用合同期满后,如甲乙双方同意续签,应提前一个月书面办理续签手续。
第三条工资待遇
乙方工资待遇按照甲方制定的工资分配制度执行。
乙方享受国家规定的带薪休假、社会保险等福利待遇。
第四条工作时间和休息休假
乙方每周工作时间不超过40小时,按照甲方规定执行作息时间。
乙方享有国家规定的法定节假日、年休假等休息休假权益。
第五条培训和考核
甲方应按照乙方的职务、岗位要求,提供相应的培训机会。
甲方对乙方的工作情况进行定期考核,乙方应接受甲方的考核。
第六条保密和知识产权
乙方应遵守甲方的保密制度,不得泄露甲方商业秘密和技术秘密。
乙方承认并尊重甲方的知识产权,不得侵犯甲方的知识产权。
第七条解除和终止合同
甲乙双方解除或终止聘用合同的,应依照国家法律法规和甲方规定办理相关手续。
解除或终止聘用合同后,乙方应按照甲方要求办理工作交接手续。
第八条争议解决
甲乙双方在履行本合同过程中发生的争议,应通过友好协商解决。
如协商不成,可以向甲方所在地的人民调解委员会申请调解,或向劳动争议仲裁委员会申请仲裁,也可以向人民法院提起诉讼。
第九条其他
本聘用合同一式两份,甲乙双方各执一份。
本聘用合同未尽事宜,可另行协商补充。
甲方(聘用单位):____________________
乙方(工作人员):____________________
签订日期:____________________
以上为湖北省事业单位工作人员聘用合同书的示例,具体内容需根据实际情况进行调整和补充。
第二篇范文:第三方主体+甲方权益主导
甲方(聘用单位):____________________
地址:____________________
联系电话:____________________
联系人:____________________
乙方(工作人员):____________________
身份证号:____________________
住址:____________________
联系电话:____________________
第三方(合作单位):____________________
地址:____________________
联系电话:____________________
联系人:____________________
根据《中华人民共和国劳动法》、《湖北省事业单位人员聘用制度管理暂行办法》等法律法规,甲乙双方经平等自愿、协商一致,同意签订本聘用合同。同时,甲方为了更好地实现业务发展和项目合作,引入第三方合作单位,共同参与项目的实施与运营。现将甲乙双方的责权利及相关条款明确如下:
第一条第三方主体的责权利
第三方作为合作单位,应按照甲方提供的项目要求和技术标准,提供相应的人员、技术支持和物资等资源。
第三方应确保提供的资源和人员符合甲方的要求,保证项目的顺利进行和质量的稳定。
第三方应按照甲方的规定,对项目进行管理和监督,确保项目按照约定的进度和质量完成。
第二条甲方的权益主导
甲方作为聘用单位,享有对乙方的招聘、培训、考核、解雇等权力。
甲方应根据乙方的职务、岗位和要求,提供相应的工资、福利和培训等待遇。
甲方有权对乙方的工作进行监督和考核,对乙方的绩效进行评价和奖惩。
第三条乙方的违约及限制条款
乙方应严格遵守甲方的规章制度和工作要求,如有违反,甲方有权进行处罚和纪律处分。
乙方在合同期内如出现严重违约行为,甲方有权提前解除或终止合同。
乙方在合同期内不得以任何方式损害甲方的利益,不得泄露甲方的商业秘密和技术秘密。
第四条甲方的权利条款
甲方有权根据项目需要和乙方的表现,调整乙方的岗位和工作内容。
甲方有权根据项目需要和市场情况,调整乙方的工资和福利。
甲方有
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