公司安全生产责任制度范本.pdfVIP

二、各级领导在所属职责范围内，是安全第一责任人。

三、定期进行安全大检查，要求做到群管、群防、群查、群

治的安全工作方针，确保无安全事故。

四、新工人进厂必须坚持进行安全知识教育，考核合格者方

可上岗。

五、酒库、酒成品仓库、包装材料仓库，严禁使用明火烧焊，

要有严格的防火安全措施，要有明显的禁火标志，室内要保持良

好的通风，降低空气中的酒精浓度。

六、发现机、电设备运转声音异常或者有异味，必须即将关

闭电源、挂牌、停机检查、维修，不得带病运转操作，设备运

转部位都必须要安装防护罩。

七、车间内不许带小孩、洗衣服。

八、车间、仓库内严禁吸烟、烤火、烧饭，非仓库人员不得

擅自入内。

公司生产区域及仓库各处要配备必要的消防器材，并妥

善保管。

十、公司的所有电器保险丝要适当，不许任意调大或者调小，

更不能用铜丝代替，不许用湿手湿布去擦电器设备。

十一、特殊工种必须持有特殊工种上岗证方可上岗。

十二、事故发生后“三不放过”

1、事故原因不清不放过；

2、事故者及泛博职工不受教育不放过；

3、没有防范措施不放过。

(1)认真贯彻执行国家安全生产方针、政策、法规和标准，

审定、颁发本单位的安全生产规章制度和操作规程，建立和健全

各级安全生产责任制并组织实施，定期或者不定期召开安全生产

工作会议，研究、部署安全生产工作。

(2)坚固树立安全第一的思想，实现生产和安全工作的“五

同时”，对重要的经济技术决策，负责确定保证职工安全健康的

措施。

审定本单位改善安全条件的规划和年度安全技术措施

计划，及时解决重大隐患。保证安全投入的有效实施。

(4)在安排和审批生产建设计划时，将安全技术和劳动保

护措施纳入计划，按规定提取和使用安全技术措施经费；审定新

的建设项目时，遵守安全卫生设施的“三同时”规定。

(5)组织对伤亡事故的调查分析，按“四不放过”的原则，

严肃处理事故，并对事故调查、报告、处理和统计的正确性、及

时性负责。

(6)组织有关部门对职工进行安全技术培训和考核。坚持

新工人入厂后的厂(公司)、车间、班组三级安全教育和特种作

业人员持证上岗。组织开展安全生产竞赛、评比活动，对安全生

产先进集体和个人予以表彰和奖励。

(7)接到安全监督行政部门发出的监督指令后，要在限期

内妥善解决问题。有权拒绝和住手执行上级违反安全生产法规、

政策的指令，并及时提出不能执行的理由和意见。

(8)搞好女工和未成年工的特殊保护工作，抓好职工个人

安全防护用品的使用和管理工作。

(9)主持召开安全生产例会，定期向职工代表大会报告安

全生产工作情况，认真听取意见和建议，接受职工群众的监督。

二、生产厂长安全生产职责责任制

生产厂长是全公司安全生产的主要责任者，必须对安

全生产负主要责任。

(2)认真贯彻执行党的安全生产方针，及时传达上级下达

的安全指令。

(3)健全领导及全体职工安全生产责任制，坚持各项安全

活动，按时参加安全生产会议。

(4)主持召开全厂安全生产例会，总结安全生产工作，制

订安全生产计划。

(5)建立安全网，明确责任制，完善落实各项规章制度，

以身作则，遵章指挥，发现事故隐患及时组织处理，确保安全生

产。

(6)时常深入现场，发现问题及时处理，确保零件加工及

设备修理质量。

(7)狠抓“三违”，坚持原则，处理事故坚持“三不放过”

原则。

(8)优化劳动组合，定岗定责，抓好劳动工资分配，努力

提高劳动生产率。

(9)如遇安全生产发生矛盾生产必须服从安全。

组织催促业务学习，推广先进经验，推行技术进步，

不断提高职工的技术及业务素质。

(11)发生事故必须亲临现场，直接指挥，认真处理，及时

汇报，对事故进行调查分析，做好善后工作。

(12)时常检查巡视本厂所用设备，发现问题及时组织处理。

三、企业技术负责人安全生产责任制

1、贯彻执行国家和上级的安全生产方针、政策，协助法定

代表人做好安全方面的技术领导工作，在本企业的施工、