(第三稿)20120709老百姓大药房--您身边的健康生活专家.ppt

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;目录;;;;;;陕西分部成立;药师胜任力模型要素;2、药师的职业通道;说明:1、深色标识的培训体系由零售学院主导,区域培训中心、省公司培训部〔组〕实施;

2、在职药师培训体系、门店员工在职培训体系按城市实施。;主导:零售学院

协助:区域培训中心

省公司

城市;根本要求:①《企业文化》《职业规划》;②胜任力模型培养;③药师、执业药师转化

培养对象:①入职医药专业本科生;②医药专业的资深员工;药师考前宣誓;4、月度同城药师培训;湖南公司;5、星级药师培训班;全国首创药师精英赛;第一届“老百姓杯”全国药师精英赛;谁能问鼎冠军?;启动仪式上学生、药师代表现场报名;第一届“老百姓”杯全国药师精英赛得到了众多媒体的关注,有13400多篇关于药师精英赛总决赛的专题报道。;2010年4月22日,在国家食品药品监督管理局执业药师资格认证中心的专业指导下,我们又启动了第二届“老百姓杯”全国药师精英赛,同时试点《老百姓大药房执业药师效劳标准〔试行〕》。;一、职业道德和行为准那么

※以“做老百姓的健康使者”为使命

二、行为标准

※以效劳顾客为中心,满足患者的用药咨询

需求,加强与顾客的沟通交流,积极、主动地提供

专业、真实、准确、全面的药学效劳。

三、执业药师职责

※对商品购进验收、储存养护、陈列、销售、

售后效劳等各环节质量工作负责,催促、指导各

环节质量工作的开展,实施全面质量管理。

※深入社区为顾客提供广泛的药品和药学效劳,

开展社区公益性健康讲座

四、业务知识

※应不断地检查所实践领域需要的技能和知识,

确保知识、技能和工作是一种高质量的、不过时的。

五、教育培训

※同城药师月度培训

※半年度零售学院组织的集中培训,

※执业药师应积极开展对其他从业人员进行专

业知识、技能等方面的培训,提高整体专业素质。;模拟药房;第二局部;;全国管理机构

质管部;药品质量是企业的生命,保障每一位顾客的用药安全是我们的责任。从供应商资质审核、药品购进验收,到在库养护、出库复核、???店验收、陈列检查,六大环节执业药师严格层层把关,保障了药品质量。;合理用药经济有效

花钱用药不等于获得健康,合理用药才是健康的保障。因此我们在门店设置了专业用药咨询台,在保障安全、合理用药的同时为顾客节省每一分钱。;每年我们在全国15个省70多个城市开展近1000场社区健康知识讲座,让执业药师走进社区,更好地为广阔市民朋友效劳,增强广阔市民的健康知识,提高保健素养。健康知识讲座的开展得到了广阔市民的积极响应和支持。

;2011年4月,公司官网上开通了健康互动栏目,包含健康最前线、健康互动、养生中药、个人护理品四个板块,内容紧靠门店多发病症以及顾客关注较高的养生美容等,并每月更新,自开通以来,深受顾客喜欢。2011年度累计点击率达3万多人次。;浙江门店;说明:药师抽考20%;员工抽考5%;店长100%要求考试。;排名;第三局部;前景展望;未来十年,“老百姓”将以顾客为需求中心,打造专业化团队,通过集成高效的物流配送体系、一体化的营运体系,强大的信息系统,最受消费者信赖的品牌口碑,持续引领中国药品零售业的开展。;一路走来,有您的支持,我们更有信心,未来会更精彩!

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